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工作職責:
1、深入研究國家及廣東省關于中高考、小升初、國際高中部/國際學校的招生政策、招生計劃、改革動態(tài)、錄取規(guī)則等；
2、挖掘、收集、整理、輸出深圳小升初、中高考、國際留學等熱點話題和最新訊息，并生產(chǎn)小升初、中高考政策訊息內(nèi)容，吸引流量咨詢。
3、根據(jù)學生的學業(yè)成績、興趣愛好、特長潛力、家庭背景及升學目標，結(jié)合最新政策信息，進行綜合評估，為學生量身定制小升初、初升高、高考、國際升學路徑選擇的個性化升學規(guī)劃方案；
4、根據(jù)深圳小升初、初升高、高考、國際升學路徑和政策策劃招生活動、直播等，以及短視頻、公眾號、小紅書等不同平臺的運營；
5、日常負責用戶社群的交流氛圍及內(nèi)容建設，提高社群活躍度和社群用戶的留存，通過精細化管理挖掘意向客戶。
任職資格:
1、本科及以上學歷，有2 - 5年教育行業(yè)工作經(jīng)驗；
2.、熟悉中高考、小升初、國際部招生流程和政策；有升學規(guī)劃、教育培訓、招生咨詢等相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具備優(yōu)秀的溝通能力和表達能力，能夠與學生、家長、學校等各方進行有效的溝通與協(xié)調(diào)；有較強的邏輯思維能力和問題解決能力，能夠快速準確地分析問題，提出切實可行的解決方案；
4、有發(fā)展意愿、愿意長期發(fā)展，有一定的組織能力、靈活捕捉市場信息和變化并設計活動。
福利待遇：
1、有競爭力的薪資及獎勵，豐厚的續(xù)費獎
2、購買五險一金（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險及公積金）
3、完善的假期組合（法定假期）；
4、每年定期健康檢查；節(jié)日福利、生日禮物
5、豐富的員工活動（月度團建、年度旅游、慶祝教師節(jié)及春茗等）；
6、專業(yè)的帶薪培訓、良好的晉升發(fā)展
7、集團自建精美教師公寓。