核心崗位職責(zé)與工作內(nèi)容
1.生產(chǎn)計劃轉(zhuǎn)化:根據(jù)銷售訂單或銷售計劃,結(jié)合產(chǎn)能、物料庫存及交付周期,編制生產(chǎn)計劃。
2.進(jìn)度跟蹤與調(diào)整:實時監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決設(shè)備故障、人員短缺等異常,必要時調(diào)整排程以保障計劃達(dá)成,例如緊急訂單插單處理或延期訂單趕工安排。3.跟蹤物料到貨進(jìn)度,確保套料齊套率,避免生產(chǎn)缺料停工。
4.跨部門溝通協(xié)調(diào):對接銷售(需求確認(rèn))、采購(物料到料)、生產(chǎn)車間(進(jìn)度反饋)、倉儲(庫存查詢)等部門,推動問題閉環(huán)。
任職要求與核心能力基礎(chǔ)任職條件
1.學(xué)歷與專業(yè):中專及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、企業(yè)管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。工作經(jīng)驗:1-3年制造型企業(yè)PMC(生產(chǎn)計劃與物料控制)經(jīng)驗,電子、機(jī)械、燈具等行業(yè)優(yōu)先;工具技能:熟練使用ERP系統(tǒng);