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崗位職責：
1、協(xié)助銷售各類信息的收集，錄入和統(tǒng)計等工作、合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；
2、處理客戶的一般商務(wù)事件請求，處理日常商務(wù)工作（訂單處理、返款核算、付款計劃等）；
3、處理報價、客戶跟蹤、客戶信用管理等相關(guān)事務(wù)；
4、負責招、投標標書制作相關(guān)工作，協(xié)助完成整個投標文件的編制；
5、參與和協(xié)助與合作方（包括供應(yīng)商）的商務(wù)談判、合同及協(xié)議的起草；
6、搜集行業(yè)的市場信息并進行分析整理；
7、協(xié)助商務(wù)活動安排及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)。
任職要求：
1、營銷類、經(jīng)貿(mào)管理類相關(guān)專業(yè)；
2、?？埔陨蠈W(xué)歷，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、受過商務(wù)談判、經(jīng)濟法、商務(wù)合同起草等方面的培訓(xùn);
4、須具備較強的業(yè)務(wù)執(zhí)行能力及談判能力；
5、擁有良好的親和力及溝通能力；
6、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
7、具有優(yōu)秀的綜合分析能力及觀察發(fā)現(xiàn)意識，熟練office等常用辦公軟件操作；
8、有IT商務(wù)和網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先錄?。?br>9、活潑熱情的性格，認真負責的態(tài)度，踏實勤奮的作風；
工資福利待遇
公司秉承嚴謹?shù)墓芾碇贫?，注重員工個人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間：
?薪資結(jié)構(gòu)：底薪+績效獎金+銷售提成
? 五天8小時工作制。
? 按勞動法有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同、購買五險一金。
? 在公司工作滿一年享有5天帶薪假。