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工作職責：
1.建立貼合公司實際的風險防控體系，及時識別和評估公司面臨的潛在風險；制定風險應對策略；監(jiān)控風險狀況，及時發(fā)現(xiàn)風險變化并采取相應措施；協(xié)調跨部門合作，確保風險管理工作順利實施；牽頭編寫風險防控報告，向上級管理層匯報風險狀況及應對措施；參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，為高層管理層提供風險管理建議。
2.建立公司合規(guī)管理制度，對公司重大事項進行合規(guī)審查，提供合規(guī)建議。指導開展涉訴法律糾紛處理，法律審核，建設公司合同文本庫。
3.指導配合中再生公司做好審計相關工作，指導制定、完善審計相關的各項規(guī)章制度，指導制定審計工作計劃，對審計發(fā)現(xiàn)問題制定整改方案、建立整改臺賬，指導對財務收支及庫存情況的合法性、合規(guī)性、真實性、正確性和有效性進行審計評價。
4.完成領導交辦的其他工作。
任職條件：
1.本科及以上學歷，法律、審計、財務等相關專業(yè)。
2.10年以上工作經驗，5年以上管理經驗，45周歲及以下。
3.具備法律職業(yè)資格證書、會計職稱證書、注冊會計師、注冊審計師或其他與法律、審計、財務工作相關的證書；
4.具有較好的溝通及執(zhí)行能力，具有良好的寫作表達能力；
5.熟悉法律、審計相關專業(yè)知識，在風險管理、內部控制或相關領域有深入學習或實踐經驗者優(yōu)先。