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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在客戶端出現(xiàn)質(zhì)量抱怨的接收、現(xiàn)場確認(rèn)及遏制措施的制定及實(shí)施；
2. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量問題的及時反饋、調(diào)查分析、檢討改善、對策方案推進(jìn)及效果確認(rèn)；
3. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量問題的客訴8D&5 原則報告的編制及跟蹤關(guān)閉；
4. 負(fù)責(zé)對應(yīng)客戶的體系、過程及產(chǎn)品審核及指摘問題點(diǎn)的關(guān)閉；
5. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析及產(chǎn)品品質(zhì)的持續(xù)改進(jìn)；
6. 負(fù)責(zé)對各整車廠駐場人員的管理。
崗位要求：
1、熟悉辦公軟件，熟悉相關(guān)質(zhì)量工具如FMEA、APQP、PPAP、SPC、8D等；
2、熟悉汽車座椅機(jī)械結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)工藝流程；
3、計(jì)劃和組織能力，良好的書面和口頭溝通能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，主觀能動性和革新創(chuàng)造能力；
4、良好的溝通能力和人際交流能力。