職位描述
發(fā)票核算會(huì)計(jì)通用設(shè)備制造計(jì)算機(jī)軟件專用設(shè)備制造
定位：負(fù)責(zé)AP L5/L6流程在國家的執(zhí)行，對發(fā)票的遵從性負(fù)責(zé)，對單據(jù)掃描上傳的及時(shí)性和完整性負(fù)責(zé)。
主要責(zé)任：
1、 APL5/L6流程適配與落地：將AP流程與本地個(gè)性化業(yè)務(wù)場景適配，輸出個(gè)性化流程與操作指導(dǎo)；非標(biāo)場景及時(shí)舉手彈出。
2、發(fā)票接收與管理：
1）接收發(fā)票和相關(guān)付款文檔：直接從供應(yīng)商處接收發(fā)票和業(yè)務(wù)部門提交的相關(guān)付款文檔；從申付人處接收自行采購及相關(guān)付款文檔；
2）登記并檢查發(fā)票：在發(fā)票登記簿（紙面件或AP Workflow）上記錄接收的發(fā)票信息后，包括但不限于：發(fā)票號(hào)、接收日期等相關(guān)信息。執(zhí)行發(fā)票檢查和內(nèi)、外部遵從性檢查；驗(yàn)證紙面發(fā)票與電子發(fā)票的一致性；
3）檢查付款文檔：審核付款文檔完整性和合規(guī)性，對于不齊套的付款文檔，及時(shí)要求業(yè)務(wù)部門重新提交或退回。
主要責(zé)任：
1、 APL5/L6流程適配與落地：將AP流程與本地個(gè)性化業(yè)務(wù)場景適配，輸出個(gè)性化流程與操作指導(dǎo)；非標(biāo)場景及時(shí)舉手彈出。
2、發(fā)票接收與管理：
1）接收發(fā)票和相關(guān)付款文檔：直接從供應(yīng)商處接收發(fā)票和業(yè)務(wù)部門提交的相關(guān)付款文檔；從申付人處接收自行采購及相關(guān)付款文檔；
2）登記并檢查發(fā)票：在發(fā)票登記簿（紙面件或AP Workflow）上記錄接收的發(fā)票信息后，包括但不限于：發(fā)票號(hào)、接收日期等相關(guān)信息。執(zhí)行發(fā)票檢查和內(nèi)、外部遵從性檢查；驗(yàn)證紙面發(fā)票與電子發(fā)票的一致性；
3）檢查付款文檔：審核付款文檔完整性和合規(guī)性，對于不齊套的付款文檔，及時(shí)要求業(yè)務(wù)部門重新提交或退回。
知識(shí)：采購應(yīng)付核算流程相關(guān)作業(yè)要求、APW等發(fā)票作業(yè)系統(tǒng)操作。
技能：APWF系統(tǒng)操作能力。
能力：公司流程執(zhí)行能力，能夠按流程要求和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行任務(wù)，熟悉流程DP要求，遵循例外舉手機(jī)制，及時(shí)上報(bào)。
技能：APWF系統(tǒng)操作能力。
能力：公司流程執(zhí)行能力，能夠按流程要求和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行任務(wù)，熟悉流程DP要求，遵循例外舉手機(jī)制，及時(shí)上報(bào)。
工作地點(diǎn)
深圳龍華區(qū)華為九龍山工業(yè)園1
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 北京海淀區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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