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更新于 10月27日

KOl運營(海外)

1-2萬
  • 深圳龍華區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

海外硬件
1、制定KOL紅人營銷整體策略和計劃,提升品牌在YouTube、Tiktok、Instagram等主流社交平臺的曝光度;
2、結(jié)合品牌和產(chǎn)品定位、目標用戶人群畫像,對比競品情況,搭建KOL營銷矩陣,沉淀KOL資源庫;
2、開發(fā)紅人:根據(jù)項目需求,運用工具開發(fā)海外各渠道的紅人資源;
3、篩選紅人:根據(jù)項目需求評估和分析海外紅人的賬號質(zhì)量,為項目提供優(yōu)質(zhì)的紅人,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
4、內(nèi)容把控:協(xié)同紅人輸出創(chuàng)意腳本,為項目輸出優(yōu)質(zhì)的紅人內(nèi)容,為項目的結(jié)果負責;
5、與運營團隊合作實現(xiàn)各營銷項目的品牌和業(yè)務(wù)目標,規(guī)劃紅人資源投入與執(zhí)行計劃,評估紅人內(nèi)容上線效果,對數(shù)據(jù)進行分析并提出改善建議,持續(xù)提高內(nèi)容產(chǎn)出質(zhì)量和轉(zhuǎn)化;
6、建立長期穩(wěn)定的紅人溝通及合作渠道,維護優(yōu)質(zhì)紅人的長期穩(wěn)定合作關(guān)系;
7、能敏銳捕捉海外熱點及趨勢,充分利用內(nèi)部資源與KOL資源產(chǎn)出高質(zhì)量的營銷事件。
1、1年以上紅人營銷工作經(jīng)驗,熟悉海外各類媒體平臺流量算法和流行趨勢,有歐美MCN/KOL資源優(yōu)先;
2、具備較強的資源管理和商務(wù)談判能力,具備供方管理、頭部資源把控及腰尾部KOL資源孵化能力;
3、有科技類產(chǎn)品經(jīng)驗,在北美生活或工作經(jīng)歷優(yōu)先;
4、熟悉英語辦公環(huán)境;
5、熟悉海外社交平臺各種玩法(包括但不限于 YouTube、TikTok、Instagram、Facebook,Reddit等等),對海外社交媒體及口碑營銷有充足的認識;
6、擁有一定的海外第三方合作資源,如海外公關(guān)資源、紅人資源優(yōu)先。

工作地點

深圳龍華區(qū)錦繡鴻都大廈101

入職公司信息

  • 入職公司: 北京屹唐半導體科技股份有限公司
  • 公司地址: 北京市大興區(qū)東環(huán)北路北甲1號附近北京經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

朱女士/科銳國際HR

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科銳國際人力資源有限公司成立于1996年,總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商,科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機構(gòu),1,500余名專業(yè)招聘顧問,在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓、招聘咨詢等解決方案。截至目前,科銳已與2,000余家跨國集團、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強企業(yè)。
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