職位描述
招投標(biāo)
崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)項(xiàng)目的全過程管理，包括招標(biāo)文件編制、投標(biāo)文件制作、開標(biāo)及評標(biāo)過程跟進(jìn)等；
2. 協(xié)助部門完成項(xiàng)目資料整理、歸檔以及與內(nèi)外部相關(guān)方的溝通協(xié)調(diào)工作。
任職資格
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 1-3年招投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)流程及法律法規(guī)，具備獨(dú)立完成招投標(biāo)工作的能力。
工作時(shí)間
雙休、法定節(jié)假日休息，企業(yè)個(gè)性化節(jié)日假期
作息時(shí)間：8:45至12:00；13:30至17:30
薪資待遇
4K至6K（有提成）+午餐+話費(fèi)補(bǔ)助+工齡工資+其它補(bǔ)貼，
定期調(diào)薪機(jī)制，另有帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利等。
工作地點(diǎn)
合肥市包河區(qū)徽州大道東方廣場B座。
聯(lián)系方式：黃經(jīng)理
1. 負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)項(xiàng)目的全過程管理，包括招標(biāo)文件編制、投標(biāo)文件制作、開標(biāo)及評標(biāo)過程跟進(jìn)等；
2. 協(xié)助部門完成項(xiàng)目資料整理、歸檔以及與內(nèi)外部相關(guān)方的溝通協(xié)調(diào)工作。
任職資格
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 1-3年招投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)流程及法律法規(guī)，具備獨(dú)立完成招投標(biāo)工作的能力。
工作時(shí)間
雙休、法定節(jié)假日休息，企業(yè)個(gè)性化節(jié)日假期
作息時(shí)間：8:45至12:00；13:30至17:30
薪資待遇
4K至6K（有提成）+午餐+話費(fèi)補(bǔ)助+工齡工資+其它補(bǔ)貼，
定期調(diào)薪機(jī)制，另有帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利等。
工作地點(diǎn)
合肥市包河區(qū)徽州大道東方廣場B座。
聯(lián)系方式：黃經(jīng)理
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（微信同號）
工作地點(diǎn)
合肥包河區(qū)徽商人力(總部)
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職位發(fā)布者
章女士/招聘顧問
當(dāng)前在線立即溝通
安徽徽商人力資源管理有限公司安徽徽商人力資源管理有限公司成立于2008年，作為一家綜合性人力資源服務(wù)企業(yè)，始終致力于為社會(huì)實(shí)現(xiàn)人才市場高效配置，為企業(yè)提升人力資本商業(yè)價(jià)值，成為可信賴的人力資源服務(wù)伙伴。公司通過構(gòu)建“技術(shù)+平臺+服務(wù)”的運(yùn)營模式，在20多個(gè)細(xì)分行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁喝肆Y源管理外包(HRO)、人才智選(MPO)外包服務(wù)、招聘流程外包(RPO)、業(yè)務(wù)流程外包(BPO)、人才測評、企業(yè)培訓(xùn)與人才發(fā)展等人力資源的全方位服務(wù)；運(yùn)用自主研發(fā)的HR-SaaS、招聘平臺、人才測評系統(tǒng)，為企業(yè)人才配置與業(yè)務(wù)發(fā)展提供一體化支撐。作為安徽省就業(yè)創(chuàng)業(yè)一站式服務(wù)中心定點(diǎn)單位，安徽省服務(wù)業(yè)百強(qiáng)機(jī)構(gòu)，安徽省AAAAA級人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，合肥市5星級人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，我們堅(jiān)持為區(qū)域引才就業(yè)與產(chǎn)才融合提供更多的公益服務(wù)。每年舉辦各種公益講座、培訓(xùn)活動(dòng)、技能升級和再培訓(xùn)平均不少于10次，累計(jì)受眾人群超過10000人，輸送培訓(xùn)及安置就業(yè)30多萬人次，外派雇員超過30000人。目前，公司全國擁有30家直營分支機(jī)構(gòu)、管理團(tuán)隊(duì)100多人，服務(wù)客戶超過7000家。
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