工作時間:門店時間 薪酬:試用期5-6k;轉(zhuǎn)正:底薪+績效
1、全面負(fù)責(zé)門店管理運作,制定月度,季度銷售計劃,完成公司下達(dá)的營業(yè)指標(biāo)
2、負(fù)責(zé)公司各項營銷策略的落地執(zhí)行
3、執(zhí)行公司各項管理標(biāo)準(zhǔn),包括但不限于氛圍、服務(wù)、排班、財務(wù)、安全等
4、相關(guān)會議的參與和政策的執(zhí)行和傳達(dá)
崗位要求
1、一年及以上通訊零售行業(yè)店長經(jīng)驗
2、較強的內(nèi)驅(qū)力,具備合伙人意識
3、大專及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬
4、形象氣質(zhì)佳,良好的職業(yè)素養(yǎng)
薪酬福利:
1、享受各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會,帶薪年假,節(jié)日福利,國內(nèi)外旅游等
晉升發(fā)展:
2、縱向發(fā)展:固定每年兩次區(qū)域督導(dǎo)訓(xùn)練營,培訓(xùn)選拔合格區(qū)域督導(dǎo)
3、橫向發(fā)展:總部后臺管理崗位不定期內(nèi)部競聘
上班地址:成都主城區(qū)居住地就近安排 招聘人數(shù):1名
職位福利:帶薪年假、五險一金