職位描述:
協(xié)助中國(guó)原創(chuàng)體育賽事IP、戈壁運(yùn)動(dòng)品牌Ultra Gobi(戈賽、八百流沙)的全球化戰(zhàn)略落地和運(yùn)營(yíng)。通過(guò)建立國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)體系、開(kāi)拓海外市場(chǎng)及本土產(chǎn)品體驗(yàn)優(yōu)化,推動(dòng)中國(guó)體育IP的國(guó)際影響力與商業(yè)化增長(zhǎng),打造全球文體旅融合標(biāo)桿品牌。
業(yè)務(wù)簡(jiǎn)介:
2006年,“行知探索”攜手中央電視臺(tái)組織玄奘之路考察團(tuán)抵達(dá)印度新德里。同年5月,首屆玄奘之路戈壁挑戰(zhàn)賽(Ultra?Gobi)在中國(guó)·甘肅·敦煌啟程,50余名來(lái)自北大光華、北大國(guó)發(fā)院、清華經(jīng)管、長(zhǎng)江商學(xué)院、上海交大安泰、復(fù)旦管院六所頂尖商學(xué)院的“戈友”成為了這條千年商道上首批現(xiàn)代開(kāi)拓者。
歷經(jīng)二十載發(fā)展,戈賽(Ultra?Gobi)已從單一賽事,逐步演變成為面向不同人群的深度文化系列體驗(yàn)賽事。
中國(guó)首創(chuàng)超長(zhǎng)距離戶(hù)外賽事
獨(dú)創(chuàng)“第六人規(guī)則”
99+所全球頂尖商學(xué)院參賽
媒體評(píng)價(jià)為“頂級(jí)社交場(chǎng)”每年5,000多位創(chuàng)業(yè)者、高管匯聚一堂,促進(jìn)交流與合作
年均參賽者超5,000人,累計(jì)74,000+人次
吸引超百萬(wàn)人走上戈壁
主要職責(zé):
1、協(xié)助拓展海外業(yè)務(wù),參與Ultra Gobi賽事IP的“走出去”(海外分站賽落地)與“引進(jìn)來(lái)”(吸引國(guó)際選手/合作伙伴參與中國(guó)賽事)戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行。
2、搭建并持續(xù)優(yōu)化Ultra Gobi英文版SOP全流程體系(涵蓋賽事執(zhí)行、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、安全保障等),形成可復(fù)制、可輸出的KLM體系,支撐全球業(yè)務(wù)拓展。
3、海外賽事全周期運(yùn)營(yíng),從零到一參與海外分站賽的策劃、政府報(bào)批、場(chǎng)地建設(shè)、團(tuán)隊(duì)招募及現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng),確保文化適配與品牌一致性。
4、協(xié)助制定并執(zhí)行Ultra Gobi全球商業(yè)化策略,包括搭建海外市場(chǎng)招商體系、拓展國(guó)際贊助商伙伴及推動(dòng)賽事相關(guān)產(chǎn)品/服務(wù)的海外銷(xiāo)售。
5、持續(xù)優(yōu)化國(guó)內(nèi)賽事面向國(guó)際選手的服務(wù)流程(如國(guó)際化報(bào)名系統(tǒng)、多語(yǔ)言賽事指引、跨文化體驗(yàn)設(shè)計(jì)),構(gòu)建并活躍全球戈友社群,提升國(guó)際參與度和品牌認(rèn)知度。
職位要求:
職位要求:
英文作為工作語(yǔ)言,可獨(dú)立完成商業(yè)溝通、合同撰寫(xiě)及跨文化團(tuán)隊(duì)協(xié)作
1、有阿拉伯語(yǔ)或其他小語(yǔ)種能力優(yōu)先
2、國(guó)際體育賽事(尤其是戶(hù)外/耐力賽事)運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、有搭建標(biāo)準(zhǔn)化體系或開(kāi)拓新興市場(chǎng)成功案例優(yōu)先
4、優(yōu)秀的跨文化溝通、協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
5、在陌生、復(fù)雜或高壓環(huán)境下,能快速識(shí)別問(wèn)題,制定并執(zhí)行有效解決方案
6、熱愛(ài)戶(hù)外、體育賽事者更佳