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一、崗位職責(zé)
1、參與制定招商加盟的相關(guān)流程及招商加盟政策;
2、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)制訂招商計劃，并嚴(yán)格執(zhí)行招商計劃，完成招商任務(wù);
3、接洽課程授權(quán)加盟客戶事宜，負(fù)責(zé)前期接待、業(yè)務(wù)談判，后續(xù)運營交接等工作安排;
4、定期與重要客戶保持良好溝通，維護客戶關(guān)系、確保招商合同簽訂與履行;
5、負(fù)責(zé)與其他部門的工作溝通，并完成公司交給的其他工作。
6、根據(jù)公司要求管理下屬團隊，并根據(jù)團隊發(fā)展需求制定相關(guān)管理政策有效激勵團隊，保障業(yè)務(wù)團隊的合理運作。
7、幫助團隊成員成長與不斷提高，有效制定培訓(xùn)或外腦培訓(xùn)計劃和方向。
二、任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、35-45歲，男女不限，至少3-5年以上招商加盟經(jīng)驗;
3、熟練掌握招商加盟運作方式; 熟悉項目相關(guān)知識點;
4、有授權(quán)項目工作經(jīng)驗，具有便利店零售行業(yè)咨詢管理經(jīng)驗者優(yōu)先、有快速招商經(jīng)驗和成功案例優(yōu)先，有知名企業(yè)BD拓展經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、有對開拓加盟店選址評估、市場分析的工作能力;
6、普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)能力強，交際溝通能力強，且具有一定的談判能力;
7、優(yōu)秀的口頭、書面表達(dá)能力，較強的市場談判能力，具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識。