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2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理模式，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力，曾獲得良好工作業(yè)績。
3.有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平，有出色人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力，具有一定的組織能力、文化水平和專業(yè)素養(yǎng)。
4.有較強(qiáng)的責(zé)任心，有一定的抗壓能力強(qiáng)，心理素質(zhì)良好，身體健康，無不良記錄。
5、能遵守公司各項(xiàng)管理制度
(二)任職資格
1.年齡:50 周歲以下，男女不限
2.職稱:中級會(huì)計(jì)師及以上職稱2，具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
3.具有3年及以上企業(yè)經(jīng)營副總經(jīng)理職位(或財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理)任職經(jīng)歷及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的成功實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4.擅長企業(yè)經(jīng)營管理工作，熟悉企業(yè)行政事務(wù)管理、工程建設(shè)管理、投融資等管理，具有較好的團(tuán)隊(duì)管理、決策、協(xié)調(diào)、分析和解決問題能力者優(yōu)先。
(三)崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理工作，能統(tǒng)籌優(yōu)化各相關(guān)部門業(yè)務(wù)流程，提高運(yùn)營效率。
2.能合理利用國家現(xiàn)有財(cái)稅政策，確保公司經(jīng)營合規(guī)、合法。
3.能及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理上的漏洞，包括但不限于資金鏈緊張或無效富余、未及時(shí)退稅、未主動(dòng)尋找稅務(wù)優(yōu)化點(diǎn)、不良庫存、合同漏洞、AR\AP管控失誤與差錯(cuò)等
4.每周召開經(jīng)營工作會(huì)議，分析購、銷價(jià)格決策流程、庫存管理、費(fèi)用管理等方面存在的問題，提出改進(jìn)考核措施的建議。
5.公司安排的其他工作