崗位職責(zé):
1.帶領(lǐng)營(yíng)業(yè)部運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、專業(yè)的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng);
2.制定團(tuán)隊(duì)階段性銷售目標(biāo)和銷售策略,確保業(yè)務(wù)質(zhì)量,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展,達(dá)成各項(xiàng)業(yè)務(wù)及品質(zhì)考核指標(biāo);
3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人才建設(shè)規(guī)劃、日常管理和活動(dòng)組織等,以身作則、率先垂范,建立和維護(hù)積極向上的績(jī)優(yōu)營(yíng)業(yè)部文化。
崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬到大專學(xué)歷);
2.年齡在 28-45 歲;
3.具有同業(yè)(或從事其他行業(yè)銷售管理工作)2年及以上。
待遇:底薪+展業(yè)津貼+責(zé)任津貼+管理津貼個(gè)人傭金+長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)
用工形式為勞務(wù)外包或代理制。