崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成人力資源系列化基礎(chǔ)管理工作,迅速有效地支撐公司各部門人力資源需求;
2、負(fù)責(zé)外聯(lián)客戶商務(wù)業(yè)務(wù)溝通接待 ;
3、配合完成公司的行政、IT等事務(wù)性工作,提供后勤服務(wù) ;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng) 。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、法律等相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握OFFICE辦公軟件、OA系統(tǒng),如:釘釘;計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)維護(hù),駕駛熟練 ;
3、品行端正、機(jī)敏有邏輯,忠誠(chéng)負(fù)責(zé),勤奮吃苦耐勞、 有較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力。