職位描述
招聘員工關(guān)系人事培訓(xùn)中級(jí)人力資源管理師電氣機(jī)械/電力設(shè)備
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)招聘全流程管理（包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、邀約面試、面試評(píng)估、錄用）。
2.負(fù)責(zé)日常員工關(guān)系管理和維護(hù)，以及員工入轉(zhuǎn)離調(diào)等全過(guò)程管理工作。
3..負(fù)責(zé)收集各部門(mén)招聘和培訓(xùn)計(jì)劃并跟蹤實(shí)施。
4.負(fù)責(zé)每月績(jī)效考核評(píng)定工作和各部門(mén)績(jī)效考核結(jié)果的統(tǒng)計(jì)匯總
5.負(fù)責(zé)日?？记诠芾?、以及每月各部門(mén)考勤的統(tǒng)計(jì)和匯總。
6.負(fù)責(zé)每月社保、公積金的增減員、申報(bào)和繳費(fèi)。
7.負(fù)責(zé)員工檔案資料管理。
8.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他人事相關(guān)工作。
任職要求:
1.本科學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。具備5年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
1.本科學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。具備5年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2.了解人力資源六大模塊，尤其擅長(zhǎng)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效三大模塊；能夠不斷優(yōu)化和完善工作流程。
3.熟悉勞動(dòng)法，能夠獨(dú)立處理員工關(guān)系。
4.具備優(yōu)秀的人際溝通能力、解決問(wèn)題的能力。
5.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排指示、執(zhí)行力強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
天津?yàn)I海新區(qū)天齊大廈-2號(hào)樓
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職位發(fā)布者
夏先生/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
天津津通華電氣設(shè)備有限公司天津津通華電氣集團(tuán)有限公司坐落于天津市濱海新區(qū)，公司總部位于濱海新區(qū)天齊大廈。注冊(cè)資金1.58億元，是一家從事以電力服務(wù)為中心，多能互補(bǔ)的綜合能源服務(wù)集團(tuán)公司。實(shí)現(xiàn)了傳統(tǒng)能源服務(wù)的變革，搭建跨專業(yè)產(chǎn)業(yè)融合服務(wù)平臺(tái)，開(kāi)展以清潔能源服務(wù)為中心的技術(shù)咨詢和項(xiàng)目合作。經(jīng)過(guò)十多年的發(fā)展，已成立了四家產(chǎn)業(yè)公司(天津津通華電氣設(shè)備有限公司、天津津通華智慧能源科技有限公司、天津華弘電力工程有限公司、天津津通華電力科技有限公司)和一家服務(wù)公司(愛(ài)馬實(shí)尚(天津)服裝設(shè)計(jì)有限公司)。津通華電氣集團(tuán)擁有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備、現(xiàn)代化的廠房、完善的生產(chǎn)工藝、人性化的管理模式。我們始終堅(jiān)持科學(xué)化、規(guī)范化企業(yè)管理建設(shè)，通過(guò)了IS9001質(zhì)量認(rèn)證和國(guó)家強(qiáng)制性產(chǎn)品3C認(rèn)證并嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理和售后服務(wù)體系。津通華電氣集團(tuán)秉承以人為本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，科技為先，服務(wù)至上的發(fā)展理念，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新努力建設(shè)成為信息化、自動(dòng)化、互動(dòng)化的綜合能源互聯(lián)網(wǎng)管理集團(tuán)，為電力事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
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