職位描述
崗位職責:
1、負責算法相關(guān)的產(chǎn)品策略設(shè)計工作,作為連接業(yè)務(wù)與技術(shù)的橋梁,搭建科學的算法策略衡量方法、指標體系、標簽/評級體系及迭代標準;設(shè)計評估實驗,量化模型收益;
2、協(xié)同算法和業(yè)務(wù)進行高效決策,產(chǎn)出包括增長、分發(fā)、排序、匹配、用戶等商家和用戶策略;技術(shù)視角進行案例分析并產(chǎn)出優(yōu)化方案,完成算法策略規(guī)則的定義與相關(guān)需求產(chǎn)出,并長期迭代;
3、為業(yè)務(wù)發(fā)展、算法模型迭代、管理輔助等提供策略和工具支持,包括分析歸因、行為洞察、業(yè)務(wù)洞察等工具或平臺,統(tǒng)一各方認知,保證策略的良好運行與迭代;
4、作為項目負責人,協(xié)調(diào)各部門資源,推進需求最終落地;保證策略的有效性、穩(wěn)定性、高效性。
任職要求:
1、本科及以上學歷,數(shù)學、統(tǒng)計學、計算機相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有扎實的數(shù)理統(tǒng)計基礎(chǔ);
2、3年以上產(chǎn)品策略制定的工作經(jīng)歷,掌握常用統(tǒng)計分析方法,精通SQL,擅長Python或R;具備良好的數(shù)據(jù)可視化及文檔撰寫能力,有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析推動產(chǎn)品發(fā)展;
3、對業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)敏銳,邏輯嚴謹、結(jié)構(gòu)化,善于分析和解決問題、系統(tǒng)思考,能夠?qū)碗s業(yè)務(wù)問題進行量化拆解,站在業(yè)務(wù)視角審視、發(fā)現(xiàn)問題,并推動解決方案的設(shè)計與執(zhí)行;
4、熟悉機器學習/數(shù)據(jù)挖掘等領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論和前沿應(yīng)用,理解算法和策略思想,熟悉A/B測試流程,有推薦、廣告、增長營銷等相關(guān)方向數(shù)據(jù)科學與分析經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、自我驅(qū)動,善于溝通,具有服務(wù)意識,良好的團隊合作精神,具備較強的項目推動力。