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5. 負(fù)責(zé)偏差、客戶投訴等的調(diào)查、原因分析、措施制定、工藝提升改進(jìn)等。

任職要求：
1. 熟悉質(zhì)量控制和質(zhì)量管理體系的基本概念，至少兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 熟練處理工作軟件，具備有效的信息獲取、分析和處理能力。
3. 能夠獨(dú)立工作，并能夠在跨職能團(tuán)隊(duì)環(huán)境下有效合作。
4. 具有良好的組織、計(jì)劃和管理能力，能夠有效地處理多項(xiàng)任務(wù)。