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一、崗位職責 1.負責培訓班全過程管理和服務工作； 2.負責培訓班各類資料的起草、校對、打印等工作； 3.負責培訓班授課老師的行程及食宿安排； 4.負責培訓班食宿、教室、用車等相關教學資源對接工作； 5.負責收集整理教學活動的圖片、視頻等素材，做好培訓班相關宣傳報道工作； 6.負責非學歷繼續(xù)教育結業(yè)證書申請和發(fā)放工作； 7.協(xié)助項目管理崗人員進行培訓資料的匯編、歸檔工作； 8.完成領導交辦的其他工作。 二、應聘條件 1.具有良好的思想政治素質、團結協(xié)作精神和服務意識，有志于從事高校培訓管理服務工作。 2.具有碩士及以上學位，專業(yè)不限，年齡不超過35周歲（1990年3月1日及以后出生），有教育培訓相關工作經驗者，學歷、年齡可適當放寬。 3.具有較好的思想素質和業(yè)務素質，能夠熟練掌握崗位業(yè)務知識和相關政策 4.具有較強的公文寫作、語言表達、計算機操作、數(shù)據統(tǒng)計分析等能力。 5.具有吃苦耐勞精神，能夠適應培訓管理服務突發(fā)事件加班工作要求，能夠承受較強工作壓力和工作強度。