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崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司新媒體平臺的內(nèi)容運營工作；
2、 策劃并執(zhí)行直播活動，通過互動增強觀眾參與感，擴大品牌影響力；
3、 跟蹤分析內(nèi)容數(shù)據(jù)和直播效果，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容策略與直播流程。
4、撰寫適合新媒體平臺推廣的原創(chuàng)內(nèi)容，提高內(nèi)容吸引力；
5、跟蹤分析運營數(shù)據(jù)，優(yōu)化運營策略；
6、分析各平臺數(shù)據(jù)，制定并調(diào)整運營策略及優(yōu)化推廣效果，以提高轉(zhuǎn)化率和用戶留存率；
7、 管理并優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)作流程，確保高質(zhì)量的內(nèi)容產(chǎn)出，滿足不同平臺特性及用戶需求；
8、協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊資源，與產(chǎn)品、設(shè)計等部門緊密合作，推動項目順利實施；
8、 定期評估運營效果，撰寫分析報告，并提出改進建議。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、傳媒或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、 3-5年線上運營經(jīng)驗，有成功案例者優(yōu)先，特別是小紅書、淘寶、抖音等平臺的經(jīng)驗；熟悉直播運營流程和技巧，有成功的直播項目經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備良好的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文字功底；
4、熟悉各主流社交媒體平臺的規(guī)則與算法，能夠靈活運用各種工具進行數(shù)據(jù)分析；
5、對數(shù)據(jù)敏感，能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運營決策，不斷優(yōu)化內(nèi)容表現(xiàn)；
6、 具備良好的團隊協(xié)作精神和溝通能力，能夠跨部門協(xié)調(diào)資源；
7、 對市場趨勢敏感，具備創(chuàng)新思維，善于從用戶角度出發(fā)思考問題。