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【崗位職責】
1. 規(guī)劃與推進：負責集團信息化整體規(guī)劃設(shè)計，結(jié)合公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)需求，明確集團整體信息化藍圖并根據(jù)藍圖，并根據(jù)藍圖推進信息化建設(shè)進程；
2. 信息化集管：
（1）負責集團信息化的管理機制、權(quán)限、流程等管理標準建設(shè)及管控工作；
（2）負責把關(guān)信息化系統(tǒng)建設(shè)相關(guān)供應(yīng)商談判及決策、預(yù)算設(shè)定及成本控制等;
（3）負責集團信息安全管理，標準化集中化硬件管理并保障數(shù)據(jù)備份、信息安全、泄露防御，保證數(shù)據(jù)安全；
（4）負責信息化團隊及各業(yè)務(wù)版塊信息化崗的人員管理，提升團隊專業(yè)能力及項目管理能力；
3. 系統(tǒng)及項目管理：負責集團信息系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)推進、維護及優(yōu)化等，確保系統(tǒng)滿足業(yè)務(wù)需求且穩(wěn)定運行；
（1）負責對現(xiàn)有信息化平臺階段性成果、運轉(zhuǎn)情況進行評價、驗證及維護工作；
（2）負責對新增信息化平臺需求進行評估、分析、確認，并主責/協(xié)助相關(guān)項目組開展信息化項目采購、實施、驗收、運營等工作，提供信息化項目管理和技術(shù)支持服務(wù)。
【任職要求】
1. 有企業(yè)數(shù)字化或信息化轉(zhuǎn)型的成功案例，有業(yè)務(wù)思維，懂系統(tǒng)設(shè)計；
2. 溝通及協(xié)調(diào)資源的能力強，對項目管理能夠具備有效的管理手段；
3.具有良好的分析及解決問題的能力，能夠針對復雜的信息化問題提出解決方案；
4.須具有8年以上的IT相關(guān)工作經(jīng)驗，且經(jīng)具備3-5年以上的信息化轉(zhuǎn)型/管理經(jīng)驗。