1.研究分析國內(nèi)外服裝行業(yè)市場動態(tài),收集競品信息,把握時尚潮流趨勢,為新品選款開發(fā)提供支持;
2. 根據(jù)公司品牌定位、銷售目標及市場需求,制定新品選款計劃,確保符合消費者喜好和市場需求;
3. 尋找優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商資源,建立并維護良好的合作關(guān)系,參與采購談判,爭取最優(yōu)的采購價格與條件;
4. 合理調(diào)配和控制貨品結(jié)構(gòu)及數(shù)量,優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率,降低庫存風險;
5. 跟蹤已上架新品的銷售情況,協(xié)助進行數(shù)據(jù)分析,及時調(diào)整采購策略;
 6.借助社交媒體廣泛搜集各類前沿的時尚資訊,系統(tǒng)化整合并提煉有價值的信息內(nèi)容,定期分享。  
  
任職要求: 
 1.統(tǒng)招本科,服裝相關(guān)專業(yè),有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;  
  2.熟悉服裝行業(yè),具備扎實的服裝面輔料、工藝做工技能,熟悉成本核算;   
3.較強的審美觀和時尚敏感度,能夠緊跟市場潮流;   
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承擔一定的工作壓力。