崗位職責(zé):
1、建立、完善招標采購管理體系,制定公司年度招標采購計劃,制訂部門年度工作計劃并組織實施;
2、明確各項目、各部門的需求節(jié)點,完善招標采購計劃管理,根據(jù)相關(guān)部門出具的圖紙及招標要求進行招標;
3、組織進行商務(wù)談判,并及時匯報談判結(jié)果;
4、根據(jù)招標小組意見做好定標工作,負責(zé)發(fā)放中標通知書、未中標通知書、合同的簽訂,做好合同交底工作;
5、負責(zé)材料、機械類采購計劃的發(fā)送、供貨過程的監(jiān)督協(xié)調(diào)及付款審核;
6、負責(zé)調(diào)查分析市場行情,參與供應(yīng)商的選擇、評價及合同簽訂等,監(jiān)督合同的執(zhí)行情況,確保采購活動的合規(guī)性;
7、完成關(guān)鍵節(jié)點招標事項,管控物資采購過程及內(nèi)審,確保采購流程的順利進行和物資的質(zhì)量控制;
8、建立標準的供應(yīng)商資源庫,發(fā)現(xiàn)新的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源,跟進監(jiān)督已合作單位的配合度。
崗位要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,工程、材料、采購管理等相關(guān)專業(yè);
2、有3—5年建筑行業(yè)采購管理經(jīng)驗;
3、責(zé)任心強,具備良好的邏輯性和跨部門溝通能力;
4、熟悉行業(yè)規(guī)范,對材料價格與材料成本有較強的敏銳度。
(最終根據(jù)匹配的崗位定薪)