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更新于 8月28日

審計(jì)員(國際業(yè)務(wù)方向)

8000-10000元
  • 北京海淀區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招50人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關(guān)系好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 氛圍活躍
  • 非常鍛煉人
  • 管理人性化

職位描述

外部審計(jì)會(huì)計(jì)初級(jí)職稱項(xiàng)目審計(jì)政府審計(jì)合同審計(jì)涉外審計(jì)IT服務(wù)房地產(chǎn)中介證券/期貨
崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成大中型項(xiàng)目的審計(jì);
2、獨(dú)立承擔(dān)小型項(xiàng)目的審計(jì);
3、參與各類審計(jì)業(yè)務(wù),對(duì)審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)向項(xiàng)目現(xiàn)場負(fù)責(zé)人匯報(bào);
4、按照審計(jì)程序要求,通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成審計(jì)工作底稿的編制整理工作,對(duì)實(shí)習(xí)助理人員進(jìn)行有效的督導(dǎo)和培訓(xùn);
5、完成項(xiàng)目經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求:
1.國外院校畢業(yè),具備留學(xué)1年以上經(jīng)歷,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.Give priority to accounting, auditing, financial management, finance.
2.具有較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)、分析判斷能力;
3.具有高度敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
5.具備同行業(yè)實(shí)習(xí)、工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位福利:績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、年底雙薪、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利
職位亮點(diǎn):【內(nèi)資八大】【平臺(tái)廣闊】

工作地點(diǎn)

北京市海淀區(qū)西四環(huán)中路16號(hào)院7號(hào)樓12層

職位發(fā)布者

石先生/招聘專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo大華會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)
大華會(huì)計(jì)師事務(wù)所自1985年創(chuàng)立以來,大華立足于中國市場,以專業(yè)報(bào)國為服務(wù)宗旨,在市場上提供專業(yè)服務(wù)近四十年,贏得客戶與市場的廣泛認(rèn)可。大華在中國擁有288名合伙人,8300名員工,其中注冊會(huì)計(jì)師1500余名,獲“中國注冊會(huì)計(jì)師行業(yè)領(lǐng)軍人才(高端人才)”稱號(hào)專家有31人,中國注冊會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)資深會(huì)員近50人,擁有境外會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格及其他專業(yè)資質(zhì)的人員近百位。大華常年服務(wù)的客戶有10000余家,其中上市公司近500家、中央企業(yè)60余家、省級(jí)企業(yè)集團(tuán)300余家、外資企業(yè)500余家,涉及多個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域,并多次接受政府部門和國際組織委托承擔(dān)其他特殊項(xiàng)目的專項(xiàng)審計(jì)。今天的大華已經(jīng)形成以審計(jì)業(yè)務(wù)為主體,涵蓋管理咨詢、涉稅服務(wù)、工程項(xiàng)目管理為一體的綜合服務(wù)體系。目前總部設(shè)在北京,在深圳、上海、貴陽設(shè)區(qū)域管理總部,在天津、太原、呼和浩特、沈陽、大連、長春、南京、蘇州、杭州、合肥、福州、南昌、濟(jì)南、鄭州、武漢、長沙、廣州、珠海、南寧、???、重慶、成都、昆明、拉薩、西安、蘭州、烏魯木齊等國內(nèi)30座城市設(shè)立分支機(jī)構(gòu),并在香港、新加坡等地設(shè)有多家聯(lián)系機(jī)構(gòu),致力于通過互通互聯(lián)的協(xié)調(diào)合作,有效整合區(qū)域內(nèi)資源,為客戶提供全面綜合的專業(yè)服務(wù)。誠信、合作、嚴(yán)謹(jǐn)、尊重,是每一位大華人共同遵循的價(jià)值觀,是我們與客戶、與合作伙伴、與員工的相處之道。大華致力于建立多元化的人才體系,以適應(yīng)未來的數(shù)字化轉(zhuǎn)型趨勢,及開放與包容的商業(yè)世界。在激變的商業(yè)時(shí)代,大華將立足于本土,打造清晰的人才培養(yǎng)脈絡(luò)及梯隊(duì)機(jī)制,整合不同人才的優(yōu)勢,激發(fā)員工潛能以實(shí)現(xiàn)價(jià)值賦能,為每一位員工搭建完整的人才全周期培養(yǎng)體系,成就卓越未來。
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