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崗位職責
1、負責組織編制本部門管理文件，定期對團隊成員進行培訓、指導和管理，提升整個采購部門的工作效率和專業(yè)水平；
2、參與公司年度計劃的制定，依據(jù)公司年度計劃，制定部門及各崗位的業(yè)績目標、工作計劃、考核標準；
3、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營計劃，制訂物資采購計劃與采購預算，確保原材料、設備和服務的質(zhì)量和成本效益；
4、參與建立供應商評價管理制度，負責評估與選擇具有品質(zhì)保證、技術性能、價格成本、交貨和服務響應等綜合競爭優(yōu)勢的合格供應商，與供應商建立良好的關系，在平等互利的原則下開展業(yè)務往來；
5、負責采購進度控制，指導監(jiān)督跟單、進行采購交期管理，監(jiān)督采購合同的執(zhí)行和落實情況，確保采購及時；
6、調(diào)查、分析、評估目標市場和各部門物資需求及消耗情況，熟悉供應渠道和市場變化情況，分析市場趨勢，預測價格變動，以優(yōu)化采購決策。
7、 建立并維護采購文檔、數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)，確保所有交易記錄準確無誤。
任職要求
1、大專及以上學歷，采購管理、物流管理或相關專業(yè)優(yōu)先；
2、具備5年以上采購管理經(jīng)驗，有機電設備制造業(yè)背景者優(yōu)先考慮；
3、熟悉采購流程和供應鏈管理知識，了解機電行業(yè)最新動態(tài)和發(fā)展趨勢；
4、出色的談判技巧和人際交往能力，能夠有效管理供應商關系；
5、強大的數(shù)據(jù)分析能力和成本意識，能獨立完成采購決策；
6、良好的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力，能夠在較大壓力下保持高效工作狀態(tài)；
7、具備團隊領導力，善于激勵和培養(yǎng)下屬。