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崗位描述：
1.負(fù)責(zé)銷售渠道開(kāi)發(fā)、渠道管理、經(jīng)銷商評(píng)估及分類管理，維護(hù)并鞏固其渠道合作關(guān)系，完成公司下達(dá)的渠道銷售指標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)渠道推廣賦能，活動(dòng)策劃，定制客戶培訓(xùn)課程，提升經(jīng)銷商業(yè)務(wù)能力。
3.渠道客戶費(fèi)用政策的策劃并實(shí)施，如經(jīng)銷商頭部客戶激勵(lì)、腰部客戶扶持、訂貨會(huì)、經(jīng)銷商大會(huì)、二批政策等費(fèi)用政策的設(shè)計(jì)，并推進(jìn)方案實(shí)施并監(jiān)管。
4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，收集有關(guān)市場(chǎng)信息，分析競(jìng)品情況，渠道策略管理。
要求：
1.25-35歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷。
2.5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.快消品、保健、滋補(bǔ)、禮品、酒水行業(yè)，活動(dòng)策劃、市場(chǎng)調(diào)研經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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理由三：平等尊重的雙高文化，拒絕內(nèi)耗的工作氛圍。信息共享+知識(shí)分享，沒(méi)有職場(chǎng)PUA。
理由四：高質(zhì)量成長(zhǎng)的企業(yè)，具有競(jìng)爭(zhēng)力的行業(yè)賽道。過(guò)去20年公司持續(xù)增長(zhǎng)，清晰可見(jiàn)的未來(lái)前景。