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崗位主要職責：1、負責統(tǒng)籌、策劃物業(yè)項目的日常工作、計劃、安排，建立建全本部門的管理制度；確定工作目標，制定工作計劃，做好工作安排，做好每月、季、年度的工作總結；擬定各項管理制度和管理措施，定期對各部門的工作監(jiān)察協(xié)調，以檢討及改善本部門的管理水平；
2、負責本部門物業(yè)管理體系的正常運作，并負責跟進不合格項的處理和糾正，預防措施及跟蹤；
3、根據(jù)項目情況編制管理預算等；掌握部門固定資產及每月的物料消耗，并加以控制；
4、指導深度項目管理體系建立及實施員工培訓；負責制定員工的業(yè)務培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務考核和培訓；
5、審閱巡查報告、投拆記錄、事件報告、管理日記簿等，對出現(xiàn)的問題迅速處理；處理租戶的重大投訴；
6、協(xié)調與相關部門及對外政府部門的工作關系；建立良好的公共關系，協(xié)調與其他部門的工作；
7、完成領導安排的其他任務。
任職資格：1、大學?？萍耙陨蠈W歷。有10年以上物業(yè)管理經驗，項目經理級別5年以上；
2、具備較強的通能力和決策能力；有高度責任感，積極上進，正直誠實，富有激情；良好的團隊管理能力和團隊協(xié)作力；
3、熟悉物業(yè)管理實務運作及法律法規(guī)、ISO9000質量管理、ISO14000環(huán)境管理、GB／T28000職業(yè)健康安全管理體系者優(yōu)先。