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崗位職責：
1.主導專題類需求建設，輸出項目成果。
2.協(xié)調公司各職能部門推動流程標準化、自動化、智能化，達成數(shù)字化目標。
3.制定項目計劃，協(xié)調資源、協(xié)調處理項目過程中產生的問題，保障項目按計劃完成。
4.監(jiān)控項目風險，識別潛在的問題并制定應對措施。
5.組織業(yè)務調研，梳理業(yè)務管理流程，輸出業(yè)務流程說明書、需求文檔、實施方案等。
6.組織階段性會議(如需求調研、需求評審、方案確認、用戶培訓等)，向上匯報項目進展，爭取項目資源支持并推動關鍵決策。
7.有體系地主導用戶培訓、用戶測試，處理用戶使用過程中反饋的問題，順利完成項目交付。
8.跟蹤上線后的運行效果，收集用戶反饋推動選代優(yōu)化。
9.幫帶新人，指導新人按規(guī)范完成日常方案輸出、任務跟進、組織測試等工作。
10.總結項目經驗，沉淀最佳經驗，提出持續(xù)優(yōu)化項目管理流程。
人員要求：
1.本科及以上學歷，計算機科學、信息管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.3年以上ERP貿易供應鏈、財務系統(tǒng)相關實施經驗，熟悉SAP，ORACLE、用友、金蝶等至少一種主流系統(tǒng)。
3.精通ERP系統(tǒng)模塊邏輯及業(yè)務流程設計。熟悉SQL語言及數(shù)據(jù)庫管理。具備優(yōu)秀的項目管理、溝通協(xié)調能力。
4.熟練使用項目管理工具。
5.邏輯清晰、具備快速學習能力和問題解決能力。