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更新于 7月17日

HRBP副經理

1.5-2萬·15薪
  • 嘉興嘉善縣
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

組織發(fā)展績效管理員工關系銷售團隊HRBP快速消費品
崗位職責:
1、負責制定和優(yōu)化人力資源業(yè)務合作伙伴(HRBP)策略,確保與公司戰(zhàn)略目標一致;
2、與各部門密切合作,了解業(yè)務需求并提供專業(yè)的人力資源解決方案;
3、協(xié)助進行員工招聘、培訓與發(fā)展計劃的實施,提高團隊整體效能;
4、參與員工關系管理,處理員工咨詢和糾紛,維護良好的工作氛圍;
5、定期進行人力資源數據分析,為決策提供支持;
6、領導安排的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學歷;
2、至少6年以上人力資源工作經驗,3年以上專職HRBP崗位經驗,熟悉快消品業(yè)務,有銷售端HRBP經驗;
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,能夠有效推動跨部門協(xié)作;
4、熟悉國家勞動法律法規(guī)及相關政策,了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理理論;
5、具有較強的解決問題能力和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作;
6、具備一定的項目管理和數據分析能力。

工作地點

嘉興嘉善縣喬克國貿中心-2號樓

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職位發(fā)布者

張吉升/招聘負責人

三日內活躍
立即溝通
公司Logo浙江弘安紙業(yè)股份有限公司
浙江弘安紙業(yè)股份有限公司成立于1997年,是一家專業(yè)生產生活用紙的企業(yè)。公司位于江、浙、滬兩省一市交匯處的嘉善縣經濟重鎮(zhèn)-姚莊鎮(zhèn)東方路529號,占地100余畝,員工 257名,擁有大批專業(yè)的造紙技術人才、管理人才以及熟練工人。公司自成立之日起,就始終將人才、技術和設備的優(yōu)勢配備于企業(yè)發(fā)展的重要位置,為企業(yè)生產出優(yōu)質的產品提供了保證?,F(xiàn)代化的企業(yè)管理、科學的質量體系保證,為企業(yè)進一步發(fā)展儲備了后勁。公司內抓管理強素質、外拓市場尋商機,通過多年努力,“可心柔”品牌生活用紙在全國享有盛譽。公司在2007年順利通過了ISO9001、ISO14001、OHSAS18001三體系認證和清潔生產審核,先后被評為浙江省綠色企業(yè)、浙江省國稅納稅大戶、浙江省工商企業(yè)信用AAA級“守合同重信用”單位、省級誠信民營企業(yè)、并被授予全國職工之家、市級文明單位等榮譽稱號,同時還是國家發(fā)改委發(fā)布的全國千家最具成長型中小企業(yè)之一。 2012、2013年公司為響應政府轉型升級號召,在不增加土地、不增加COD排放、不增加SO2排放、少量增加電力基礎上,拆除1#、2#瓦楞紙生產線,利用該生產線廠房,分二期完成投產了年產6萬噸生活用紙技改項目。所生產的“可心柔”品牌的生活用紙嚴格執(zhí)行《面巾紙企業(yè)標準》(備案號Q330421 Y32 2771-2018),產品質量穩(wěn)定,產品天然、無添加,逐步走入千家萬戶,成為了暢銷品牌。公司于2016年研發(fā)的新品“可心柔”V9潤+系列保濕紙產品填補了國內空白,成為了嬰童行業(yè)的領軍品牌,品牌的知名度得到了極大地提升,“可心柔”也榮幸地被中華人民共和國第十二屆、第十三屆學生運動會授予官方選用產品。公司將以“節(jié)能、降耗、減污、增效”的可持續(xù)科學發(fā)展,以“規(guī)范化、制度化、精細化”的管理方式,以“為用戶創(chuàng)造價值、為社會創(chuàng)造價值、為員工創(chuàng)造價值”的經營理念來規(guī)劃企業(yè)前景,使弘安紙業(yè)的發(fā)展無限廣闊。
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