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3、業(yè)務(wù)下級(jí)日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)情況，針對異常數(shù)據(jù)制定追單方案，及時(shí)給予組員業(yè)務(wù)指導(dǎo)； 4、團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)：并對團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)能力培養(yǎng)，孵化人才，積極打造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，培養(yǎng)集體榮譽(yù)感。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷，至少2年以上電話銷售/面銷經(jīng)驗(yàn)，帶過團(tuán)隊(duì); 2、較強(qiáng)的溝通技巧，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及問題解決能力； 3、抗壓能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)，勇于創(chuàng)新；

4、有酒店客戶銷售經(jīng)驗(yàn)或者OTA從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 行業(yè)及項(xiàng)目： 酒店行業(yè)

1）酒店影音房0投資改造項(xiàng)目，市場空間大，提成空間大；