職位概述:
保證公司采購及供應(yīng)商質(zhì)量管理各環(huán)節(jié)的順暢,建立高效、規(guī)范的供應(yīng)鏈管理運作體系,保障公司的經(jīng)營目標實現(xiàn)。
崗位職責(zé):
1、收集潛在供應(yīng)商的相關(guān)信息,實時更新潛在供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫;
2、編制供應(yīng)商定點評審計劃,按計劃協(xié)調(diào)相關(guān)部門對供應(yīng)商的評審,包括技術(shù)能力、生產(chǎn)能力、質(zhì)量保證能力等,匯總評審結(jié)果;
3、向潛在供應(yīng)商詢價,分析報價的合理性(包括:材料、加工工藝、開發(fā)費用等),提出定點建議;
4、起草采購合同,協(xié)調(diào)相關(guān)部門編制合同附件(例如技術(shù)協(xié)議、質(zhì)量協(xié)議、物流協(xié)議等),并參與合同談判;
5、正常供貨后,要求供應(yīng)商對公司內(nèi)各部門的抱怨限期整改,并跟蹤整改結(jié)果直至關(guān)閉。若發(fā)生質(zhì)量索賠,負責(zé)相關(guān)供應(yīng)商索賠工作;
6、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對供應(yīng)商進行年度評估(涉及物流、技術(shù)、質(zhì)量等方面),并根據(jù)年度評估結(jié)果督促相關(guān)部門編制整改計劃;
7、根據(jù)采購合同的約定,基于匯率和原材料價格波動,對采購價格進行周期性調(diào)價。根據(jù)年降指標,主導(dǎo)與供應(yīng)商的年降談判;
8、積極推進部門VAVE活動;
9、負責(zé)采購部門的管理工作;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、物流管理等相關(guān)專業(yè);
2、汽車零部件行業(yè)5年及以上同崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉采購管理,擁有豐富的成本控制、質(zhì)量管理、采購管理方面的經(jīng)驗;
4、熟悉公司產(chǎn)品、企業(yè)管理、工作分析、行業(yè)信息和國家相關(guān)政策;
5、協(xié)調(diào)控制能力、溝通能力、分析解決問題的能力、商務(wù)談判能力、熟練使用辦公軟件。