崗位職責(zé):
1、情緒安撫:在解決客戶問題的同時,有效管理并安撫客戶的情緒,尤其是在客戶遇到不滿時,需要售后有同理心和耐心,幫助客戶平復(fù)情緒;
2、解決方案:根據(jù)買家反饋的不同類型問題,提出解決方案,送禮物、賠償、換貨、補發(fā)、退貨退款等;
3、售后有效性:每個售后主動跟進100%處理完成,未按流程處理售后導(dǎo)致的車友群聯(lián)動影響;
4、收集售后信息:對買家提出的售后問題登記,包括產(chǎn)品的使用體驗、遇到的問題、改進建議等,并根據(jù)《售后登記表》跟進后續(xù)處理;
5、快速響應(yīng):對客戶反饋給予及時響應(yīng),對于緊急或常見問題提供即時解決方案,增強客戶信任感;
6、提供優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù):確保每一次客戶互動都能提供專業(yè)、友好、高效的服務(wù)。這包括快速響應(yīng)客戶需求、耐心解答疑問、積極解決問題,讓客戶感受到被重視和尊重;
7、售后賠付風(fēng)險管控,嚴(yán)格按照賠付標(biāo)準(zhǔn)和賠付權(quán)限操作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、有1年及以上電商客服工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握電腦操作、打字速度80字/分鐘、熟悉電商平臺(如淘寶、京東等)的后臺管理系統(tǒng)、即時通訊工具(如千牛、飛鴿、京麥)的使用,以及標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)話術(shù);
4、具備良好的溝通技巧,能用友好、同理心的態(tài)度與客戶交流,快速響應(yīng)客戶需求;
5、有效處理退換貨、退款、投訴等事宜,協(xié)調(diào)物流、倉庫等部門解決疑難件問題;
6、有較強的抗壓能力,釋放不良情緒能力。
工作時間:早班8:00-16:30,晚班16:00-24:00,大小休
福利待遇:五險一金、帶薪年假、年終獎、挽單提成、餐補、全勤獎、定期團建、帶薪培訓(xùn)、年度體檢等