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崗位職責(zé)：
1、定期調(diào)研市場(chǎng)環(huán)境，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的渠道策略、價(jià)格體系及市場(chǎng)動(dòng)作，為公司制定渠道戰(zhàn)略提供數(shù)據(jù)支持。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略，調(diào)研市場(chǎng)需求，挖掘潛在銷售渠道，制定渠道拓展計(jì)劃并落地執(zhí)行。
3、執(zhí)行公司銷售方針，完成區(qū)域內(nèi)月度、年度銷售目標(biāo)，執(zhí)行公司各項(xiàng)政策和制度
4、與渠道合作伙伴保持高頻溝通，提供產(chǎn)品培訓(xùn)、銷售政策解讀、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析等支持，解決合作中的問題（如庫存積壓、物流配送、客訴處理等）。
5、根據(jù)渠道運(yùn)營效果與市場(chǎng)變化，持續(xù)優(yōu)化渠道策略，提出創(chuàng)新性合作模式或渠道拓展方向。指導(dǎo)下屬渠道銷售專員的工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力；協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部分工，推動(dòng)跨區(qū)域渠道合作。
6、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)部人員的日常管理，包括招聘、工作總結(jié)闡述、培訓(xùn)、考勤、績(jī)效考核和激勵(lì)工作；提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力；協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部分工，推動(dòng)跨區(qū)域渠道合作。
任職資格
1. 正規(guī)院校?？埔陨蠈W(xué)歷。
2. 5 年以上客戶及渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉服裝品牌公司銷售操作流程，具有豐富的客戶資源。
4. 具有良好的市場(chǎng)開拓能力，人際交往能力，客戶維護(hù)能力。
5. 具有良好的office辦公軟件操作運(yùn)用能力及數(shù)據(jù)分析能力。
職位福利：五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、定期體檢、帶薪年假