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任職要求：
基本條件***，年齡50歲以下 ，大專及以上學(xué)歷。
經(jīng)驗(yàn)經(jīng)歷：機(jī)械行業(yè)同崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
知識技能： 1、會，懂機(jī)械圖紙。2、熟悉焊接知識。3.熟悉質(zhì)量體系、質(zhì)量工具與方法的應(yīng)用等，具備8D報(bào)告的編寫能力。
職業(yè)素養(yǎng)：嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、原則性強(qiáng)、較高的質(zhì)量意識、養(yǎng)成好學(xué)的習(xí)慣、執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，善于溝通協(xié)調(diào),具有和客戶等溝通、協(xié)調(diào)解決質(zhì)量問題的經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理開展公司各種質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施，以及公司各種質(zhì)量管理活動(dòng)執(zhí)行與推動(dòng)。
2.負(fù)責(zé)設(shè)備在制品、成品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)程的制定與執(zhí)行，監(jiān)督指導(dǎo)管理各檢驗(yàn)員的質(zhì)量檢驗(yàn)工作。
3.每周分析質(zhì)量問題情況并制定措施進(jìn)行控制、改善跟蹤落實(shí)。
4.內(nèi)部、外部（客訴）質(zhì)量問題的原因分析及改善，形成問題臺賬并跟蹤處理，每周報(bào)告。
5．每周質(zhì)量會議工作推進(jìn)的跟蹤落實(shí)。
6.編制相關(guān)檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書、月度質(zhì)量報(bào)告。
7..負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。