職位描述
房地產開發(fā)
崗位職責：
1、負責制定招商策略及執(zhí)行計劃;
2、負責主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，完成既定招商任務;
1、負責制定招商策略及執(zhí)行計劃;
2、負責主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，完成既定招商任務;
3、負責公司相關招商會的籌備、執(zhí)行實施;
4、負責對潛在商戶開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作;
5、負責開發(fā)后的商戶開店輔助工作，協(xié)助客戶盡快落實開店目標;
6、負責執(zhí)行和把關開店標準、圖紙下單和跟蹤、渠道糾紛與投訴處理等開店后續(xù)工作;
4、負責對潛在商戶開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作;
5、負責開發(fā)后的商戶開店輔助工作，協(xié)助客戶盡快落實開店目標;
6、負責執(zhí)行和把關開店標準、圖紙下單和跟蹤、渠道糾紛與投訴處理等開店后續(xù)工作;
7、負責記錄客戶檔案、整理客戶資料、客戶定期走訪、回訪客戶等;
8、負責調查市場動態(tài)，及時調整品牌，優(yōu)化品牌結構;
9、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動;
10、負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實。
8、負責調查市場動態(tài)，及時調整品牌，優(yōu)化品牌結構;
9、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動;
10、負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實。
任職要求：
1、35-40歲，大專以上學歷，10年以上招商工作經驗；
2、擁有大型商業(yè)綜合體、高端寫字樓、酒店品牌資源及成功案例;
3、熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導及監(jiān)控能力;
3、熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導及監(jiān)控能力;
4、熟悉商鋪的市場運作及營銷推廣方式;
5、具有抗壓能力，具備較高的人際溝通和談判技巧;
6、具有良好的市場洞察力、市場分析能力、和團隊精神，責任心強，客戶關系良好;
5、具有抗壓能力，具備較高的人際溝通和談判技巧;
6、具有良好的市場洞察力、市場分析能力、和團隊精神，責任心強，客戶關系良好;
7、有較強的組織管理能力;
8、誠實守信，勤奮敬業(yè)。
8、誠實守信，勤奮敬業(yè)。
職位福利：餐補、年底雙薪、定期體檢、社保
工作地點
邯鄲叢臺區(qū)叢臺路與秦皇大街交叉口東行200米路南榮科地產
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職位發(fā)布者
燕女士/人事
立即溝通
邯鄲市榮科房地產開發(fā)集團有限公司邯鄲市榮科房地產開發(fā)有限公司（以下簡稱榮科公司），成立于2006年4月20日，注冊資金5000萬元，是河北省住房和城鄉(xiāng)建設廳的二級資質。錫林浩特市榮科房地產開發(fā)有限公司（榮科公司子公司），成立于2008年8月，注冊資金2000萬元，二級資質。榮科公司的前身是邯鄲市中科電力設備有限公司，曾先后參與多項工程建設和實施，從2001年進入房地產市場，先后參與多家房地產的開發(fā)和建設。2006年正式成立了自己的房地產開發(fā)公司——邯鄲市榮科房地產開發(fā)有限公司。2008年成立了錫林浩特市榮科房地產開發(fā)有限公司。并且在邯鄲和錫林浩特市均成立了自己的物業(yè)管理公司。公司資金、技術力量雄厚，擁有一批高素質的房地產開發(fā)經營專業(yè)人才，同時擁有一批技術過硬、信譽至上的施工建設技術人才，具有從規(guī)劃設計、征地拆遷、施工管理、市場營銷等全過程綜合開發(fā)的能力，可獨立承攬大中小型住宅小區(qū)及公共設施的開發(fā)建設任務。我們以追求卓越，筑造精品的宗旨，管理創(chuàng)品牌，品牌促發(fā)展，誠信贏顧客為理念，開發(fā)一個項目，造福一方人民，樹立一方口碑是我們永遠不懈的追求。公司對部門及個人實行嚴格的績效考核制度，與個人收益掛鉤，使公司形成了團結高效、協(xié)調聯(lián)動、能打硬仗的堅強團隊，實現(xiàn)了管理無死角，人人有責任，責、權、利相統(tǒng)一的管理運行模式。
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