一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)門(mén)窗產(chǎn)品的安裝指導(dǎo)、調(diào)試及售后維修工作,解決客戶(hù)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題;
2. 對(duì)客戶(hù)反饋的門(mén)窗質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析診斷,提出技術(shù)解決方案并實(shí)施修復(fù);
3. 定期巡檢已交付項(xiàng)目,檢查門(mén)窗使用狀態(tài),提供維護(hù)保養(yǎng)建議;
4. 協(xié)助處理客戶(hù)投訴,撰寫(xiě)技術(shù)報(bào)告,反饋產(chǎn)品改進(jìn)建議至研發(fā)/生產(chǎn)部門(mén);
5. 參與新產(chǎn)品測(cè)試及安裝工藝優(yōu)化,提供技術(shù)培訓(xùn)支持;
6. 配合銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)方案講解,解答客戶(hù)技術(shù)疑問(wèn)。
二、任職要求
1、 年齡22-35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷(經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬);
2、1年以上門(mén)窗、建材、家居行業(yè)售后或客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
或2年以上門(mén)窗、幕墻、五金配件或相關(guān)行業(yè)技術(shù)/售后經(jīng)驗(yàn);
3、 熟悉門(mén)窗結(jié)構(gòu)、安裝工藝及常見(jiàn)故障處理流程;
4、溝通能力佳,能清晰向客戶(hù)解釋技術(shù)問(wèn)題并提供解決方案;
5、責(zé)任心強(qiáng),持C1駕照,適應(yīng)短期出差或緊急現(xiàn)場(chǎng)支援;
6、 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),能指導(dǎo)安裝團(tuán)隊(duì)規(guī)范作業(yè);
三、薪資福利
1、福利
1)提供2餐工作餐(免費(fèi)):?jiǎn)T工不帶任何餐具,每餐嚴(yán)格消毒;
2)住房補(bǔ)助:根據(jù)崗位職級(jí)給予員工每月350元的房補(bǔ);
3)社保:轉(zhuǎn)正后享有杭州五險(xiǎn);
4)滿(mǎn)勤:每月無(wú)遲到、早退、曠工和請(qǐng)假的,給予滿(mǎn)勤獎(jiǎng)100元;
5)假日津貼:五一、端午、中秋和元旦等節(jié)日,發(fā)入員工一定的過(guò)節(jié)費(fèi)或過(guò)節(jié)禮品;
6)年終獎(jiǎng):公司任何崗位每年底都有不同額度的年終獎(jiǎng)勵(lì)(紅包)。
2、薪資待遇:
1)試用期1-3個(gè)月,轉(zhuǎn)正后薪資根據(jù)崗位勝任能力評(píng)定,周單休;
2)公司為實(shí)體生產(chǎn)制造型企業(yè)、迅速發(fā)展中企業(yè),企業(yè)以人為本,希望有志之士前來(lái)應(yīng)聘任職。
四、交通路線——地鐵7號(hào)線到永盛路站下車(chē),有黨灣直達(dá)公交車(chē),大西村站下;
五、其他
因我司面試流程順暢,所有投遞簡(jiǎn)歷的人人都有機(jī)會(huì)參加我公司人力資源部的面試,在沒(méi)有接收到邀請(qǐng)函的情況下,您完全可以根據(jù)自己的情況在投簡(jiǎn)歷后兩個(gè)工作日內(nèi)直接到我公司人力資源部參加面試,如果還有不清楚的,歡迎電話聯(lián)系。