一、 崗位職責(zé)
1.熟悉了解當(dāng)?shù)貒?guó)家、行業(yè)、地方的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易等政策法規(guī),文化、禮儀、風(fēng)俗習(xí)慣,交通差旅,安全風(fēng)險(xiǎn)等,整理出業(yè)務(wù)開(kāi)展的注意、禁忌事項(xiàng) ;
2.調(diào)研分析當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),提出市場(chǎng)發(fā)展策略;
3.設(shè)定營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)及營(yíng)銷(xiāo)方案,按計(jì)劃拜訪客戶(hù),整理拜訪記錄,促成業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;
4.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的簽訂、履行、服務(wù)及客戶(hù)關(guān)系管理等工作;
5.負(fù)責(zé)該地區(qū)的品牌建設(shè),策劃品牌宣傳方案;
6.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售成本控制;
7.搜集目標(biāo)客戶(hù)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料,提出公司的應(yīng)對(duì)策略;
8.遵紀(jì)守法,樹(shù)立良好的個(gè)人品牌,建設(shè)好與周邊社區(qū)關(guān)系;
9.定期和不定期的工作溝通,保持與總經(jīng)理的信息同步;
10.公司安排的其他工作。
二、 任職要求:
兼職/全職皆可。
1.30-45歲左右,專(zhuān)科及以上學(xué)歷,精通英語(yǔ);
2.3年以上機(jī)械設(shè)備產(chǎn)品駐外銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);
3.良好的職業(yè)道德,能夠權(quán)衡處理公司、客戶(hù)和個(gè)人的價(jià)值;
4.接受外派,派駐地區(qū)包括東南亞(一人)、南美(一人)、中東(一人)和俄羅斯及周邊地區(qū)(一人),每年至少6個(gè)月。根據(jù)業(yè)績(jī)情況駐外時(shí)間可調(diào)整,其余時(shí)間可在家辦公(培訓(xùn)、學(xué)習(xí)時(shí)間特外)。
二、薪酬福利:
1、保底年薪綜合30-50萬(wàn)元
2、六險(xiǎn)一金
3、費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)
4、團(tuán)隊(duì)氛圍融洽、團(tuán)建活動(dòng)、企業(yè)內(nèi)部與外部培訓(xùn)
5、生日福利、節(jié)日禮品、餐費(fèi)補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等等