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崗位職責(zé)：
1、全平臺(tái)社交媒體內(nèi)容統(tǒng)籌與執(zhí)行：
-負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、小紅書等全矩陣社交媒體平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)，保障內(nèi)容更新與用戶互動(dòng)；
-拓展并維護(hù)內(nèi)容平臺(tái)合作，發(fā)布相關(guān)內(nèi)容；
-對(duì)接監(jiān)管第三方合作公司的社交媒體運(yùn)營(yíng)，及時(shí)處理用戶反饋及輿情，維護(hù)品牌口碑。
2、宣傳資料體系搭建與撰寫：
-主導(dǎo)課程手冊(cè)、活動(dòng)海報(bào)、品牌故事等公司宣傳物料的文案創(chuàng)作，確保貼合品牌定位；
-定期更新宣傳資料庫，同步課程及活動(dòng)等信息，保障內(nèi)外部信息一致。?
3、品牌推廣、活動(dòng)策劃與執(zhí)行：
-為日常教學(xué)及課程活動(dòng)提供宣傳支持，包括現(xiàn)場(chǎng)拍攝與素材存檔；
-統(tǒng)籌線下市場(chǎng)活動(dòng)，制定方案、預(yù)算及流程，協(xié)調(diào)資源落地；
-負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理，保障活動(dòng)效果與品牌形象。?
4、內(nèi)部協(xié)作與跨部門溝通：
-主導(dǎo)市場(chǎng)部?jī)?nèi)部工作協(xié)調(diào)，分配任務(wù)并跟進(jìn)進(jìn)度，解決執(zhí)行問題；
-跨部門對(duì)接，收集相關(guān)信息轉(zhuǎn)化為營(yíng)銷素材，同步工作進(jìn)展以獲取支持。?
5、效果復(fù)盤與策略優(yōu)化：
-定期分析社交媒體、宣傳資料及活動(dòng)效果，輸出復(fù)盤報(bào)告并提出優(yōu)化建議；
-關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品策略，結(jié)合公司優(yōu)勢(shì)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方向，確保內(nèi)容及活動(dòng)的差異化與競(jìng)爭(zhēng)力。?
6、市場(chǎng)渠道拓展維護(hù)：
-開發(fā)拓展本地市場(chǎng)渠道，挖掘潛在合作資源并建立長(zhǎng)期關(guān)系；
-策劃執(zhí)行異業(yè)合作方案，推動(dòng)品牌曝光與招生轉(zhuǎn)化，跟進(jìn)效果并優(yōu)化；
-維護(hù)現(xiàn)有合作渠道，確保資源有效利用。
7、其他公司指派的工作任務(wù)
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，2年以上早教、母嬰或教育行業(yè)市場(chǎng)新媒體內(nèi)容相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、具備扎實(shí)的文案撰寫功底，熟悉微信公眾號(hào)、小紅書等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則，能精準(zhǔn)把握家長(zhǎng)群體（尤其是 0-6 歲兒童父母）的需求與溝通偏好；
3、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)與跨部門溝通能力，能高效推進(jìn)內(nèi)部任務(wù)分工與外部合作監(jiān)管，解決跨部門溝通中的信息差問題；
4、了解早教行業(yè)政策規(guī)范，對(duì)嬰幼兒發(fā)展特點(diǎn)、家長(zhǎng)育兒痛點(diǎn)有一定認(rèn)知；
5、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力與渠道開拓意識(shí)，擅長(zhǎng)活動(dòng)策劃與執(zhí)行，能獨(dú)立完成方案撰寫到落地全流程。
6、具備基礎(chǔ)攝影、視頻剪輯及圖文編輯能力。
7、靈活性強(qiáng)，可快速相應(yīng)并處理各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)，具備英語日常溝通能力。