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1、制定公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略制度公司營(yíng)銷組合策略和工作效益，營(yíng)銷計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施, 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)及渠道搭建，合理分配下屬銷量指標(biāo)達(dá)成； 3、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境，計(jì)劃，業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行調(diào)整查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃，確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃， 4、根據(jù)市場(chǎng)及同行業(yè)情況，制定公司新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施， 5、負(fù)責(zé)重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂, 6、主持制定營(yíng)銷系統(tǒng)主管的工作程序與規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施， 7、建立調(diào)整公司營(yíng)銷組織，細(xì)分市場(chǎng)，拓展，調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷， 任職要求： 1、年齡：30至45歲， 身體健康，擁有良好的職業(yè)精神 2、5至8年的銷售工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上的管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉線下傳統(tǒng)渠道和電子商務(wù)平臺(tái)的動(dòng)作各渠道開發(fā) 4、熟悉消費(fèi)領(lǐng)域行業(yè)現(xiàn)狀和動(dòng)態(tài)趨勢(shì)，有一定的客戶和渠道資源 5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)開發(fā)和管理能力，人品素質(zhì)好，誠(chéng)信高，溝通與表達(dá)能力強(qiáng)， 6、有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和洞察能力 7、有較強(qiáng)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)營(yíng)銷策劃能力，有過大型成功的市場(chǎng)營(yíng)銷部策劃，有策劃案例者優(yōu)先