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一、任職要求：
1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷
2、年齡：30-50歲
3、專業(yè)：企業(yè)管理、無損檢測(cè)相關(guān)專業(yè)
4、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上大型制造業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)
5、知識(shí)技能：具有從事企業(yè)質(zhì)量管理三年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家對(duì)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量方面的各項(xiàng)政策、法規(guī)和要求；具有質(zhì)量檢測(cè)、品質(zhì)保證、質(zhì)量認(rèn)證、質(zhì)量監(jiān)督和管理等方面的專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)
6、證書及經(jīng)驗(yàn)要求：射線或超聲Ⅱ且具有4年以上無損檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)
二、職業(yè)素質(zhì)：
有高度的工作責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度，工作細(xì)心穩(wěn)重，善于觀察分析問題；工作講求效率，思維敏捷，反應(yīng)速度快，處理問題及時(shí)果斷，具有較強(qiáng)的組織指揮能力；具有較好的工作方法經(jīng)驗(yàn)，善于處理上下級(jí)之間關(guān)系，能在工作中與各職能部門很好地溝通和配合，能夠很好地對(duì)下屬的工作進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。
三、崗位職責(zé)：
1.明確制定工作計(jì)劃目標(biāo)，制定績(jī)效目標(biāo)與激勵(lì)機(jī)制，并落實(shí)實(shí)施，提升團(tuán)隊(duì)工作士氣。
2.建立并優(yōu)化質(zhì)量檢測(cè)部門相關(guān)制度及流程。
3.制定質(zhì)量檢測(cè)部的培訓(xùn)計(jì)劃，并落實(shí)實(shí)施。
4.負(fù)責(zé)本部門工作的統(tǒng)籌、部門之間的工作溝通
5.負(fù)責(zé)公司不合格品處理工作的組織
6.負(fù)責(zé)客戶投訴與退貨的處理
7.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程各階段的質(zhì)量控制
8.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的試驗(yàn)方法、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范以及其它有關(guān)工作，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查實(shí)施情況
9.負(fù)責(zé)本部門所有設(shè)備儀器報(bào)修與送修
10.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品監(jiān)檢與特檢院對(duì)接，以及特檢監(jiān)督檢驗(yàn)員來廠的檢驗(yàn)安排接待工作，對(duì)其開具的工作聯(lián)絡(luò)單以及整改通知進(jìn)行回復(fù)和告知本公司責(zé)任部門進(jìn)行整改
11.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系建立、運(yùn)行、維護(hù)；質(zhì)量管理體系文件的起草、修改、發(fā)放、保管、回收
負(fù)責(zé)公司認(rèn)證、換證工作的組織、對(duì)接，負(fù)責(zé)國家、省、市質(zhì)量監(jiān)督部門的監(jiān)督檢查工作的對(duì)接
12.公司輻射安全檢查和管理、負(fù)責(zé)與上級(jí)管理部門的工作對(duì)接
13.協(xié)助公司環(huán)境、安全檢測(cè)和管理；省市環(huán)境部門例行檢查工作對(duì)接
14.負(fù)責(zé)化學(xué)元素分析，機(jī)械性能實(shí)驗(yàn)，拉伸，彎曲，常溫沖擊，低溫沖擊并開具實(shí)驗(yàn)報(bào)告，將報(bào)告結(jié)果送至審核以及相關(guān)責(zé)任人員確認(rèn)
15.負(fù)責(zé)審核無損檢測(cè)質(zhì)量控制程序文件
16.無損檢測(cè)RT.UT.MT.PT的報(bào)告審核簽字，對(duì)化學(xué)分析，機(jī)械性能報(bào)告，審核簽字
17.負(fù)責(zé)管理公司重要資質(zhì)證件。
18.協(xié)助公司壓力管道GCD/GC1級(jí)工業(yè)管道、壓力管道閥門金屬閥門）（B）、有縫管件（B2)、無縫管件（B1、B2)、鍛制管件、鋼制鍛造法蘭（B級(jí)）。工廠化預(yù)制管段、三體系年度評(píng)審、中核集團(tuán)年度評(píng)審、安全生產(chǎn)許可證換證、石油化工總承包取/換證。