崗位職責(zé):
一、運營策略與市場拓展
1.運營策略制定:根據(jù)醫(yī)館整體發(fā)展策略,制定運營計劃,以此提升客流,推動醫(yī)館經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成。
2.線上運營:結(jié)合中醫(yī)館實際情況,利用各種網(wǎng)絡(luò)工具、推行中醫(yī)館線上運作,通過口碑營銷的方式推廣醫(yī)館及醫(yī)生的品牌及項目,以此提升醫(yī)館客流。
3.線下運營:開展市場拓展活動,與其他醫(yī)療機構(gòu)及醫(yī)生建立良好合作關(guān)系,制定推廣方案和營銷活動,拓寬宣傳渠道,推行義診及各類推廣活動項目,推進(jìn)提升客流。
4.數(shù)據(jù)分析與決策:收集分析運營數(shù)據(jù)(客流量、轉(zhuǎn)化率、成本控制等),為管理層提供決策支持,持續(xù)改進(jìn)運營策略。
二、日常運營協(xié)調(diào)及成本風(fēng)險管控
1.協(xié)調(diào)資源:協(xié)調(diào)跨部門資源(如醫(yī)生、藥房、收銀等),推行師帶徒機制,推動整體運營規(guī)劃執(zhí)行落地。
2.合規(guī)與成本、風(fēng)險控制:對接各渠道合作商控制運營成本;熟悉醫(yī)療機構(gòu)及衛(wèi)健委相關(guān)流程,為醫(yī)療服務(wù)的合規(guī)性給出有效建議。
三、客戶關(guān)系與服務(wù)優(yōu)化
1.客情維護(hù)與需求滿足:建立長期客戶聯(lián)系機制,收集反饋并優(yōu)化服務(wù),提升用戶滿意度與復(fù)購率;打造“網(wǎng)紅客戶”案例,通過口碑傳播擴大市場影響力。
2.服務(wù)流程升級:優(yōu)化患者就診流程,協(xié)調(diào)掛號、診療、取藥等環(huán)節(jié),提升就醫(yī)體驗;根據(jù)用戶場景設(shè)計引導(dǎo)策略,推動線上咨詢與線下服務(wù)融合。
任職要求:
1、需要有2年及以上醫(yī)療健康行業(yè)線上及線下市場運營經(jīng)驗。
2、有醫(yī)療、醫(yī)院及連鎖門診、醫(yī)館經(jīng)驗的工作者優(yōu)先考慮。
3、良好的職業(yè)素養(yǎng)及責(zé)任心強。