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工作內容： 配合協(xié)助主業(yè)人員完成組織協(xié)調工作、?行政支持、?控制預算、?外聯(lián)溝通、?人事管理、?合規(guī)管理、?數(shù)據分析報告等方面。 1. 配合主業(yè)人員完成組織、?協(xié)調和安排部門內各項工作的輔助工作，?包括人員調配通知、?日常安排通知、?會議組織和通知及會議記錄、紀要整理等。? 2.協(xié)助完成辦公設備的維護與管理工作以及?文件檔案的管理等。? 3.配合主業(yè)人員匯總部門的預算需求、?核對支出與經費使用情況等。? 4.配合主業(yè)人員與其他部門、?機構進行溝通與協(xié)調，?協(xié)助解決部門間的協(xié)作問題，?推動工作的順利進行。? 5.配合主業(yè)人員組織招聘、?培訓、?考核等人事管理工作以及社會保險管理工作，?跟進員工的流動、?獎懲等事項。? 6.配合主業(yè)人員完成相關合規(guī)事務的管理工作，?包括政府及上級單位監(jiān)管文件的合規(guī)性、?合同的合規(guī)審核等。? 7.配合主業(yè)人員?收集、?整理、?分析和報告相關數(shù)據。 8.配合主業(yè)人員完成上級要求文字材料編寫。 9.完成領導安排的其他事項。 ? 任職資格： 1.大專及以上學歷，35歲以內，中共黨員優(yōu)先； 2.行政管理、漢語言文學、?人力資源管理、?財務管理、法律等相關專業(yè)優(yōu)先； 3.有一定的文字寫作能力及經驗優(yōu)先； 4.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，?能夠與各個部門進行有效的溝通和協(xié)調； 5.政治意識強，保密意識強； 6.具備較強的解決問題的能力，?能夠及時、?準確地處理各種突發(fā)事件和糾紛； 7.工作細致認真，?具備較強的責任心和執(zhí)行力，?能夠按時完成各項工作任務。? 8.具備較強的心理承受能力，?能夠應對工作壓力和各種挑戰(zhàn)。? 9.具有較強的獨立學習和工作的能力。 薪資待遇： 1.應發(fā)工資5500元/月+五險一金+年度績效獎金（按年度考核結果發(fā)放）； 2.享受國家法定節(jié)假日（輪流值班）； 3.體檢福利、中秋和春節(jié)節(jié)日福利； 4.工作時間：8:30-17:30 雙休，偶有出差。