一、崗位主要職責:
1、承接集團公司海外業(yè)務年度銷售目標,并分解制定目標實施路徑和執(zhí)行落地,確保目標達成;結(jié)合公司海外戰(zhàn)略目標,規(guī)劃海外品牌發(fā)展策略,根據(jù)市場預測和分析,制定市場銷售目標; 2、根據(jù)公司產(chǎn)品特點及不同國家/區(qū)域差異,制定不同區(qū)域/國家整體營銷策略,并根據(jù)產(chǎn)品不同節(jié)點需求,產(chǎn)出營銷方案; 3、負責海外營銷、銷售管理、客服等部門全面管理工作,建立、健全各項部門規(guī)章制度、考核標準、激勵標準(含正負激勵),推動海外營銷管理的不斷進步及業(yè)績不斷上升; 4、負責海外市場新渠道、新客戶的開發(fā)(包括線上和線下渠道);5、負責客戶的維護和跟進,大客戶商務合作合同的洽談和簽訂,統(tǒng)籌好團隊日常管理工作,打造一支專業(yè)、高效、務實、合作的團隊; 6、直接向董事長匯報,協(xié)助董事長管理布局海外業(yè)務、制定業(yè)務發(fā)展方向、業(yè)務規(guī)劃和執(zhí)行; 7、具備創(chuàng)業(yè)精神,能夠打造公司全球業(yè)務團隊及平臺,具備國際視野的潛力。
二、崗位要求: 1、本科及以上學歷,5年以上集團海外銷售管理經(jīng)驗; 2、熟悉機械制造類產(chǎn)品的海外市場,品牌,運營,推廣等管理工作; 3、具備良好的市場分析能力、產(chǎn)品規(guī)劃能力、整合營銷策劃能力、組織團隊執(zhí)行能力,大客戶談判能力; 4、具備敏銳的市場洞察力,超強的執(zhí)行力,較強的事業(yè)心和責任感,勇于開拓;5、英語能作為工作用語(需具備)。
本崗位為代招崗位,具體面議。