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店長崗位JD崗位職責(zé)：1、根據(jù)組織下發(fā)的月度工作目標(biāo)，第一時(shí)間分解到各店個(gè)人，監(jiān)督并執(zhí)行目標(biāo)；2、執(zhí)行公司的銷售政策、顧客管理政策，發(fā)展和經(jīng)營VIP顧客，并及時(shí)反饋顧客建議和市場(chǎng)信息；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的調(diào)撥管理、庫存管理和門店的財(cái)務(wù)管理，保證帳實(shí)、帳帳相符及當(dāng)日現(xiàn)金與日銷相符；4、負(fù)責(zé)公司文件、通知、制度的傳達(dá)、落實(shí)，防止資料和信息外流，按要求填寫相關(guān)報(bào)表等資料；5、負(fù)責(zé)門店人員管理，指導(dǎo)、檢查店內(nèi)人員的工作，及時(shí)與下屬保持溝通，以保證店內(nèi)團(tuán)結(jié)的氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。任職要求：1、高中及以上學(xué)歷；具有零售連鎖門店管理經(jīng)驗(yàn)或茶學(xué)專業(yè)大專及以上學(xué)歷者優(yōu)先；2、熟悉六大茶類茶葉知識(shí)、茶葉沖泡技能、茶葉鑒別、茶具等知識(shí)；3、具備較好的溝通能力、邏輯思維能力、團(tuán)隊(duì)組建管理能力；4、具有良好的服務(wù)意識(shí)和銷售技能；5、掌握基本辦公軟件技能。