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職責(zé)一：建立健全公司質(zhì)量管理體制；
1.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立，運行
2.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的改版、監(jiān)督、檢查
3. 內(nèi)審、外審、管理評審及內(nèi)審員的培訓(xùn)與管理；
職責(zé)二：質(zhì)量管理；
1. 質(zhì)量文件的收發(fā)，質(zhì)量管理臺賬的建立、動態(tài)更新；
2. 參與質(zhì)量問題的調(diào)查分析處理；
3. 組織質(zhì)量檢查，對檢驗人員的培訓(xùn)、考核及管理
職責(zé)三：負(fù)責(zé)公司及部門年度質(zhì)量方針、目標(biāo)的分解落實
1. 根據(jù)公司的質(zhì)量方針及年度質(zhì)量目標(biāo)，督促各部門對年度質(zhì)量進(jìn)行分
2．根據(jù)各部門分解的質(zhì)量目標(biāo)定期統(tǒng)計目標(biāo)完成情況。
職責(zé)四：部門日常管理
1. 建立部門管理制度并完善。
2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量檢驗日常工作，落實對不合格品鑒別、隔離、標(biāo)識等工作
3. 統(tǒng)計各種儀器儀表及計量器具，編制臺賬及檢定計劃；
4. 定期編制各類質(zhì)量損失統(tǒng)計表，并報財務(wù)部及相關(guān)單位
5. 與配套供應(yīng)商簽訂質(zhì)量協(xié)議、驗收標(biāo)準(zhǔn)等，并為其提供相關(guān)的技術(shù)咨詢服務(wù)
任職要求：
1. 大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷
2. 5年以上質(zhì)量檢驗工作經(jīng)驗
3．熟悉產(chǎn)品加工流程和質(zhì)量特性
4．工作嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮敬業(yè)、有責(zé)任心
5. 具備質(zhì)量管理知識，熟悉質(zhì)量管理體系（國軍標(biāo)優(yōu)先），具有豐富的現(xiàn)場質(zhì)量管理經(jīng)驗，具有一定的統(tǒng)計知識。