崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)代理商管理及督辦,督促達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。
2.制走大客戶(hù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃、銷(xiāo)售計(jì)劃,進(jìn)行目標(biāo)分解,并執(zhí)行實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)代理商售后服務(wù)能力體系建設(shè),服務(wù)過(guò)程指標(biāo)監(jiān)控及督促改蓋,海外服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)和管理等。
4.負(fù)表回收在外貨款,走期與客戶(hù)對(duì)賬,防范貨款風(fēng)險(xiǎn),減少貨款。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科,45歲以?xún)?nèi),3年以上工作經(jīng)歷;2.3年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉機(jī)械類(lèi)產(chǎn)品及營(yíng)銷(xiāo)模式(建筑施工類(lèi)批量產(chǎn)品、礦山能源類(lèi)產(chǎn)品和鋼鐵有色化工類(lèi)產(chǎn)品三大類(lèi))。
3.三一、徐工、柳工、臨丁、中聯(lián)等工程機(jī)械頭部品牌工作經(jīng)歷的,優(yōu)先選擇。
4.合力、杭叉、豐田、林德等叉車(chē)頭部品牌工作經(jīng)歷的,優(yōu)先選擇。
5.參與大型項(xiàng)目的業(yè)績(jī),可適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
6.特別優(yōu)秀者(具備京津冀地區(qū)用戶(hù)資源、北京地區(qū)人脈資源的)可適當(dāng)放寬條件。