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此崗位外派廣西欽州港務(wù)公司，具體薪資面議（有業(yè)務(wù)提成）！
崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)公司經(jīng)營方針，結(jié)合公司實(shí)際情況，組織修訂貨源組織管理相關(guān)制度與業(yè)務(wù)流；
2. 調(diào)研周邊碼頭貨物收費(fèi)價(jià)格表以及優(yōu)惠政策，并形成調(diào)研報(bào)告，為公司定價(jià)提供依據(jù)；
3. 負(fù)責(zé)擬訂港口作業(yè)的收費(fèi)價(jià)格和業(yè)務(wù)合同報(bào)審公司領(lǐng)導(dǎo)，并在批準(zhǔn)后執(zhí)行；
4. 負(fù)責(zé)收集客戶和貨源信息，重點(diǎn)客戶關(guān)系的維護(hù)，建立健全客戶投訴機(jī)制，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的不斷提高；
5. 組織開展客戶的接洽、合同的談判及簽訂，并跟蹤合同執(zhí)行；
6. 組織跟蹤客戶貨物在公司內(nèi)的裝卸、堆存、保管等情況，對出現(xiàn)的問題及時(shí)協(xié)調(diào)和處理
7. 做好應(yīng)收帳款的催收工作；
8. 負(fù)責(zé)擬訂部門預(yù)算，控制費(fèi)用支出；
9. 負(fù)責(zé)下屬員工的選拔、配備、考核等工作，指導(dǎo)下屬員工制定階段工作計(jì)劃并督促執(zhí)行；
10. 組織員工開展商務(wù)拓展知識培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平。
任職要求：
1、45歲以下，大專以上學(xué)歷；
2、從事港口業(yè)務(wù)開發(fā)和部門管理同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先考慮；
3、熟悉內(nèi)外貿(mào)出口及港口相關(guān)經(jīng)營政策；
4、具有擬定商業(yè)合同能力、溝通和談判能力強(qiáng)；
5、薪資待遇可面議