【薪酬福利】
1、入職無責(zé)保底6900,高提成,綜合薪資15-20K,優(yōu)秀銷售能達(dá)50K,上不封頂
2、入職帶薪提供入職崗位技能專業(yè)培訓(xùn)
3、公司配備工作電腦,工作手機(jī),工作生活兩不誤
4、每年根據(jù)經(jīng)營效益及員工工作績效發(fā)放獎
5、外出拜訪客戶,配備行政專車接送
6、依法享有法定假、帶薪年假、婚假、病假,產(chǎn)假、喪假、配偶陪護(hù)假等假期
7、多姿多彩的員工拓展活動(國內(nèi)外旅游、月度生日會、節(jié)日禮品、不定期團(tuán)建、運動會、K歌、素質(zhì)拓展等)
【晉升通道】:
1、提供完善的內(nèi)部競聘機(jī)制,銷售助理一銷售經(jīng)理一銷售總監(jiān)一大區(qū)高監(jiān)一總經(jīng)理,優(yōu)秀人才6個月可晉升經(jīng)理,銷售管理均內(nèi)部晉升,不外招
2、公司內(nèi)部各崗位進(jìn)行技能評定,頒發(fā)中、高級技能證書并享受相應(yīng)技能級別津貼
3、不定期開展進(jìn)階培訓(xùn)(商務(wù)禮儀、高情商管理、大客開發(fā)等),不斷提升您在職場內(nèi)外的競爭力
【崗位職素】
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶,新員工會分配部分優(yōu)質(zhì)客戶資源加快成長
2、有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘潛在的客戶,建立良好的長期合作關(guān)系
4、月底客戶款項跟進(jìn);
【任職條件】:
1.大專及以上學(xué)歷
2.熟練使用基本辦公軟件
3.性格活潑、外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力
4.思維敏捷,積極向上,責(zé)任心強(qiáng)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力
5.對銷售工作有較高的熱情和自我挑戰(zhàn)高薪意愿