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崗位職責: 1、根據(jù)公司設(shè)備主管部門規(guī)定，監(jiān)控部門設(shè)備管理體系正常運行，能根據(jù)流程和信息化平臺運行情況發(fā)現(xiàn)問題，并針對性進行優(yōu)化，提升整體設(shè)備管理體系運行效能。 2、組織體系各企業(yè)編制和完善設(shè)備安全操作規(guī)程、設(shè)備點檢及日常保養(yǎng)標準、設(shè)備專業(yè)保養(yǎng)標準、關(guān)鍵設(shè)備應(yīng)急預(yù)案、設(shè)備類管理制度等設(shè)備文件，確保設(shè)備及時得到全面有效的維護保養(yǎng)，保證設(shè)備的正常運行。 3、負責體系各企業(yè)固定資產(chǎn)設(shè)備盤點、建立臺賬、設(shè)備編號、停用、封存、報廢、處置等。 4、負責搭建能源管理體系，開展碳排放認證工作，支撐業(yè)務(wù)目標達成。 任職要求: 1、教育背景：本科及以上學歷、機械設(shè)計、機械制造及自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè)； 2、知識技能：掌握機械液壓、數(shù)控技術(shù)、機器人技術(shù)、自動控制技術(shù)、工廠供電等專業(yè)知識，了解EHS、工業(yè)現(xiàn)場標準、安全標準化，能夠判定并排除數(shù)控機床、壓機、機器人等設(shè)備常見機械故障； 3、工作經(jīng)驗：3年以上設(shè)備技術(shù)工作經(jīng)驗； 4、素質(zhì)要求：誠實正直、工作責任心強；工程積極主動、良好的工作抗壓能力；較好的問題分析及總結(jié)能力、溝通協(xié)調(diào)能力；項目管理能力。