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更新于 8月23日

HRBP/辦公室主任(J10015)

1.2-1.8萬·13薪
  • 上海浦東新區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系企業(yè)文化技術團隊HRBP
一、人力資源管理
1.配合公司總部,進行分公司人力資源各項工作管理。
2.重點參與招聘、績效、員工關系管理等工作。
3.配合并實施員工培訓計劃,提升員工專業(yè)技能和綜合素質。
4.負責員工績效考核體系的建立與實施,推動績效改進與激勵措施。
二、行政辦公室綜合管理
1.統(tǒng)籌公司日常行政事務,包括辦公環(huán)境管理、固定資產管理、會議組織等。
2.制定并優(yōu)化行政管理制度,提升行政工作效率和服務質量。
3.處理員工關系問題,推動企業(yè)文化建設,組織員工活動,增強團隊凝聚力。
三、項目申報管理
1.負責上海本地政府項目申報;
2.對外聯絡及公共關系維護,確保公司形象與聲譽。
任職要求:
1.本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理、公共管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.三年以上HR/行政/辦公室綜
合管理經驗,醫(yī)藥行業(yè)背景者優(yōu)先。
3.形象氣佳、具備一定HR專業(yè)基礎,個性親和積極。
4.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、團隊管理能力及問題解決能力。
5.熟練使用辦公軟件及人力資源管理相關系統(tǒng)。

工作地點

浦東新區(qū)上海宏韌生物醫(yī)藥科技有限公司

職位發(fā)布者

饒女士/OD

昨日活躍
立即溝通
公司Logo宏韌醫(yī)藥
宏韌醫(yī)藥成立于2011年,總部位于武漢東湖高新區(qū)光谷生物城,是一家以臨床生物分析和非臨床藥代動力學研究為特色的藥物研發(fā)技術服務 CRO企業(yè)。經過十余年的發(fā)展,在生物分析和藥代動力學研究細分領域處于國內領先地位,武漢、上海和廣州三地的實驗和辦公場地面積合計超過 18000m2,專業(yè)團隊超過550余人,其中博士10人,本科以上學歷占比超過85%,核心管理和技術人員均具有國際或國內頂尖CRO企業(yè)多年工作經驗。宏韌醫(yī)藥專注于4大研究領域,構建了制劑研發(fā)、化學藥物分析、生物制品表征分析、生物制品生物分析、化學藥物生物分析、DMPK、藥效評價、數據管理與統(tǒng)計分析八大技術平臺??蔀榭蛻籼峁乃幬锏脑缙诤Y選、非臨床藥代藥效、藥學研究、臨床生物分析,到數據管理與統(tǒng)計分析的一站式實驗室技術服務。目前,宏韌醫(yī)藥參與生物分析檢測的項目中已有260多個化學仿制藥獲得國家藥監(jiān)局頒發(fā)的生產批件和近10個新藥獲得新藥證書。此外,宏韌醫(yī)藥先后通過湖北省高新技術企業(yè)認定、國家衛(wèi)健委實驗室室間質評認證、中檢院能力認證、CNAS 17025認證,獲得生物安全二級實驗室備案證、實驗動物使用許可證、輻射安全許可證等,并榮獲湖北省專精特新“小巨人”企業(yè)、上市金種子企業(yè)、瞪羚企業(yè)、雄鷹高新技術企業(yè)、中國醫(yī)藥外包公司20強等諸多榮譽。面向未來,宏韌醫(yī)藥始終秉承“誠信、專業(yè)、規(guī)范、質量與高效”的服務理念,通過平臺化的優(yōu)質技術服務、共贏的合作模式,與合作伙伴一道,做放心藥,為人類健康保駕護航!
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