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更新于 4月14日

汽車保修索賠員

1-1.1萬
  • 北京通州區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車維修4S店
一、質(zhì)量索賠處理 政策執(zhí)行與單據(jù)管理 熟練掌握廠家質(zhì)量保證政策,嚴格按流程處理索賠業(yè)務(wù),包括填寫保修單據(jù)、電子數(shù)據(jù)錄入及檔案建擋保存 。 車輛質(zhì)量鑒定 負責(zé)索賠車輛的檢查與質(zhì)量鑒定,判定是否符合廠家陪修要求,分析故障原因并提出解決方案。 索賠流程管理 按規(guī)范辦理索賠申請,協(xié)調(diào)維修部門與保險公司對接,確保索賠時效性,處理特殊或臨時服務(wù)需求。 二、客戶溝通與服務(wù) 客戶咨詢解答 解答客戶關(guān)于索賠流程、政策疑問,提供專業(yè)建議,維護客戶滿意度。 投訴處理與反饋 收集客戶投訴信息,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決問題,定期反饋車輛使用質(zhì)量及技術(shù)信息給廠家。 滿意度維護 通過專業(yè)服務(wù)提升客戶信任,處理客戶投訴時保持耐心與專業(yè)性。 三、檔案與數(shù)據(jù)管理 索賠檔案整理 定期整理和保存索賠相關(guān)文件,包括車輛信息、維修記錄、發(fā)票等,確保檔案完整性和可追溯性。 數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析 對索賠案件進行統(tǒng)計分析,協(xié)助評估質(zhì)量風(fēng)險,為廠家提供決策支持。 信息反饋機制 將車輛維修質(zhì)量、技術(shù)問題等信息及時反饋給相關(guān)部門,推動質(zhì)量改進 。 四、協(xié)作與支持 跨部門協(xié)作 與維修部門、保險公司、客戶保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源解決問題。 質(zhì)量監(jiān)控 參與質(zhì)量返修活動,統(tǒng)計傳遞相關(guān)數(shù)據(jù),協(xié)助優(yōu)化維修流程 。 任務(wù)執(zhí)行 完成上級交辦的其他任務(wù),如宣傳質(zhì)保政策、協(xié)助特殊服務(wù)流程等。 附加職責(zé) 熟悉保險條款與理賠流程,協(xié)助客戶辦理續(xù)保建議; 負責(zé)索賠舊件的回收與回運管理,確保合規(guī)性 。 ·

工作地點

北京市-通州區(qū)-永順鎮(zhèn)安順路205號安順路205

職位發(fā)布者

曹研/人事經(jīng)理

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公司是集汽車銷售、維修保養(yǎng)、信息反饋、備件供應(yīng)為一體的汽車4S店,十多年來我們倡導(dǎo)、宣傳和普及汽車文化,創(chuàng)建服務(wù)型的汽車家園,讓汽車走進尋常百姓家,實現(xiàn)快樂駕乘的有車生活。堅持“誠信至上,客戶第一”的經(jīng)營理念,大力塑造北京信聯(lián)豐盛的企業(yè)形象,發(fā)展多種經(jīng)營,逐步形成規(guī)?;⒍鄻踊?、集團化的經(jīng)營模式?!耙匀藶楸尽?,采用互動式的管理體制,實現(xiàn)人性化管理。發(fā)揚民主,團結(jié),艱苦創(chuàng)業(yè)的精神。因才施用,揚長避短,營造一種積極進取的企業(yè)文化氛圍,為公司進一步發(fā)展奠定了扎實的基礎(chǔ)。
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